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Publié il y a 8 jours

Chef(fe) de projet RSE en CDD H/F

Entreprise
SPIEESN
Localisation
Saint-Ouen-de-Sécherouvre, Normandie
Sur site
Type de contrat
CDD
Niveau

Salaire du marché

Médiane du marché
49k€
Estimation
43k€fourchette habituelle55k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 2309 offres pour ce poste (tous niveaux, France), le marché se situe autour de 49k€ (43k€–55k€).

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Description du poste

Présentation de l'offre
Vos missions principales :
• Vous êtes l'interlocuteur privilégié du client à propos de la démarche environnementale en place et le garant de la bonne relation commerciale
• Vous pilotez les démarches de certification environnementale (HQE, BREEAM) en tant que référent ou AMO
• Vous êtes garants de l'avancée des plans d'actions et de la performance visée
• Vous participez activement aux audits de certification
• Vous animez des comités de pilotage
• Vous accompagnez et formez les équipes opérationnelles à leur impact environnemental
Votre curiosité et la collaboration avec nos équipes de consultants (en efficacité énergétique, innovations, méthodes, empreinte environnementale, etc.) alimenteront la qualité des offres de services que vous construirez avec votre client.
Des déplacements régionaux sont à prévoir occasionnellement pour aller à la rencontre des équipes et des clients.
Votre profil :
Voici les compétences que nous recherchons :
• Ecoute active et capacité d'analyse pour comprendre les enjeux des clients
• Connaissances des référentiels BREEAM In Use et HQE Bâtiment Durable
• Esprit de synthèse et maitrise de la méthodologie de gestion de projet
• Aisance à l'oral
• Capacité à animer une réunion de pilotage de plusieurs dizaines de personnes
• Goût du contact pour créer des relations fortes et durables grâce à un esprit de service et de conseil
• Aisance avec les outils informatiques. Vous savez créer vos présentations powerpoint, et les formules dans Excel n'ont pas de secret pour vous. Vous maitrisez PowerBI.
Idéalement, vous avez démontré la maîtrise de ces compétences grâce à :
• Une expérience et/ou une formation dans la maintenance ou dans la gestion du patrimoine bâti.
• Une expérience en consulting dans le secteur de l'immobilier (Services généraux, Cadre de vie, RSE, etc.)

Exigences du poste

Stack technique :

ExcelPower BIMicrosoft OfficeProject Management

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

SPIEESN
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Recruteur
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