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Publié il y a 175 jours

Collaborateur Comptable H/F - CDI

Entreprise
Localisation
Lyon, France
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Rémunération
40 000€• Salaire annuel
0vues
0clics

Description du poste

Salaire: 40 000

En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre une société spécialiste de la gestion et du conseil qui s'engage depuis plus de 40 ans auprès des entrepreneurs pour pérenniser leur entreprise et améliorer leur rentabilité.

Leurs 900 collaborateurs accompagnent avec succès 19 000 clients, Chefs d'entreprise, professions libérales, agriculteurs, artisans, commerçants et pharmaciens dans leur pilotage d'entreprise et dans leur stratégie de développement.

Ils apportent leurs expertises et leurs conseils sur des domaines variés : juridique, environnement, gestion du patrimoine, ressources humaines, audit, protection sociale, marketing, commercial et prévoyance.


Vos missions, si vous les acceptez :

  • Gérer la comptabilité d’un portefeuille de clients :
    Vous interviendrez principalement à partir de la révision comptable, jusqu’à la liasse fiscale. (Possibilité de travailler en binôme pour minimiser la partie comptable)

  • Apporter des conseils personnalisés pour optimiser la performance de vos clients :
    Présenter les états financiers aux clients et apportez le conseil en optimisation fiscale et sociale
    Formuler des recommandations pour permettre à vos clients des prises de décisions éclairées.

  • Collaborer avec nos pôles d'expertise pour apporter un conseil ciblé et de grande qualité.
    Apporter des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chaque client (conseil juridique et fiscal, expertise sociale, gestion de patrimoine...) en s'appuyant sur des experts dans chacun de ces domaines.

  • En résumé, vous serez un.e véritable partenaire pour les clients que vous accompagnerez.
    Vous permettrez aux chefs d’entreprises de se concentrer sur leur cœur de métier en toute sérénité, en leur assurant une gestion comptable rigoureuse et un accompagnement personnalisé pour une performance optimale.

Et vous ?

  • De formation supérieure en comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG...)

  • Doté(e) d’une expérience significative en comptabilité

  • Vous avez un excellent relationnel et une orientation conseil.

  • Autonome, vous disposez d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse.

Il en faut plus pour vous convaincre ?

Tous leurs avantages (ou presque..) :
Financiers : 13ème mois, prime d’intéressement et participation au bénéfice, tickets restaurants…
Equilibre vie pro / vie perso : 28 jours de congés payés, 25 jours de RTT, accord télétravail, modulation du temps de travail…
Formation : un accompagnement personnalisé dans votre prise de poste, tant sur les outils que sur les compétences à développer
Mobilité interne : des possibilités d’évolution de carrière au sein du Groupe

Les petits plus : des outils collaboratifs et innovants, un CSIE attractif, une mutuelle d’entreprise

Exigences du poste

Stack technique :

ACCOUNTINGACCOUNTANTLiasses fiscales

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

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