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Publié il y a 9 jours

Consultant Cybersécurité - GRC H/F

Entreprise
Localisation
Paris, Ile-de-France, France
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Mid
Rémunération
55 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
50k€
Dans le marché
48k€fourchette habituelle56k€
Cette offre : 55k€

Basé sur 63 offres pour ce poste (Mid, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 48k€–56k€, médiane 50k€. Cette offre (55k€) est dans la fourchette.

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Description du poste

Envie de relever des défis stimulants et d’accompagner nos clients de bout en bout dans le renforcement de leur posture en Cybersécurité, Résilience et Réglementaire ? Ce poste est fait pour vous !

Synetis est un cabinet de conseil pure-player en cybersécurité, indépendant et en pleine croissance. Nous recherchons un Consultant engagé , spécialisé dans la mise en place de cadres de gouvernance, l’accompagnement au changement et la mise en conformité réglementaire des SI critiques.


🎯 Votre rôle : Un impact stratégique au cœur de la Cyber

Intégré à une équipe dynamique de 15 experts, vous accompagnez nos clients (Grands Comptes, ETI, PME) à faire face à l’évolution de la menace. Votre mission principale ? Construire des plans d’actions sur-mesure (diagnostics, bilans de maturité, analyses de risques) et piloter leur mise en œuvre opérationnelle.

Vos missions aussi complètes que variées, s’articuleront autour de trois axes :

  1. Mise en place du cadre de la gouvernance
  • Systèmes de Management : Accompagner nos clients dans la définition, la mise en œuvre et l’audit de leurs SMSI (ISO 27001), SMSCA (ISO 22301) ou SMSP (ISO 27701).

  • Stratégie & Résilience : Élaborer des schémas directeurs Cybersécurité, formaliser des politiques de sécurité (PSSI), concevoir des plans de continuité/reprise d’activité (PCA / PRA) et animer des exercices de gestion de crise Cyber.

  • Gouvernance externalisée : Assurer des rôles de RSSI, DPO ou RPCA à temps partagé pour le compte de nos clients.

  • Management des risques : Mener des analyses de risques approfondies (EBIOS RM) et piloter la quantification financière des risques (méthode FAIR) pour éclairer les comités exécutifs.

2. Transfo cyber dans les projets opérationnels

  • Security by design : Intégrer la cybersécurité au cœur des projets métiers et SI de nos clients, de la phase de cadrage jusqu’au déploiement opérationnel.

  • Architecture & Innovation : Accompagner l’évolution technologique des organisations en y intégrant les principes de la défense en profondeur, les architectures Zero Trust, les modèles CISA ou la sécurisation de l’Intelligence Artificielle (ISO 42001).

  • Acculturation & Conduite du changement : Concevoir et animer des programmes de sensibilisation sur-mesure pour ancrer durablement la culture cyber auprès des équipes opérationnelles et des directions.

  • Sécurité de la Supply Chain : Évaluer, auditer et maîtriser le niveau de maturité cyber des tiers (fournisseurs, partenaires).

3. Mise en conformité réglementaire des SI critiques

  • Cadrage réglementaire : Piloter la mise en conformité des Systèmes d’Information Critiques (d’importance vitale ou essentielle) face aux exigences légales et sectorielles majeures (NIS 2, DORA, LPM, RGPD, CRA, IA Act).

  • Audits de conformité & Remédiation : Réaliser des états des lieux, identifier les écarts de conformité, définir les plans d’action associés et coordonner les chantiers de remédiation technique et organisationnelle.

  • Veille & Alignement : Assurer une veille réglementaire active pour adapter les postures de sécurité de nos clients aux évolutions constantes du paysage législatif européen et français.

💼 Pourquoi rejoindre l’équipe GRC de Synetis ?

La cybersécurité n’est pas une option chez nous, c’est notre ADN. Un écosystème d’experts : Vous rejoignez un pure-player indépendant financièrement, avec des ambitions fortes, où vous serez entouré par des pairs passionnés.

  • Une équipe à taille humaine : Un pôle GRC de 15 personnes en pleine croissance, fondé sur l’exigence, le partage de connaissances et l’autonomie.

  • Un terrain de jeu innovant : Vous aurez l’opportunité de contribuer activement au développement de nos offres de pointe (IA, Multi-Cloud, OT Cyber, etc.).

  • Une trajectoire sur-mesure : Grâce à notre stratégie RH et nos plans de formation, vous construisez votre carrière selon vos aspirations (Expertise technique, Management ou Avant-vente).

Exigences du poste

Stack technique :

ISO 27001ISO 22301ISO 27701ISO 42001EBIOS RMFAIRZero TrustCISANIS2DORALPMRGPD / GDPRCRAIA Act

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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