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Publié il y a 19 jours

Consultant·e Java Senior H/F

Entreprise
Localisation
Paris - 75
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior
Rémunération
39 996 - 65 004€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
55k€
Dans le marché
53k€fourchette habituelle60k€
Cette offre : 53k€

Basé sur 12 offres pour ce poste (Senior, Paris, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 53k€–60k€, médiane 55k€. Cette offre (53k€) est dans la fourchette.

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Description du poste

Description du poste

Dans le cadre de la refonte de notre ERP votre rôle, en collaboration avec l'équipe de développement sera de définir les fondations techniques, apporter votre expertise, challenger et faire monter l'équipe en compétence, afin qu'elle puisse progressivement devenir autonome.

Vous interviendrez notamment sur :

  • La définition et la mise en place de l'architecture cible, basée sur des principes d'architecture hexagonale / Clean Architecture et une approche orientée API.
  • Ledécoupage fonctionnel et techniquede l'application en modules cohérents et découplés, ainsi que la définition d'une couche d'accès aux données commune.
  • La définition de lastratégie de migration progressivede l'ERP existant vers la nouvelle architecture, notamment via leStrangler Pattern.
  • L'accompagnement de la migration de la baseHFSQL vers PostgreSQL, avec une approche progressive permettant de faire fonctionner l'existant sur PostgreSQL avant la réécriture des différents modules.
  • La mise en place detests de non-régression et de stratégies de double-runafin de sécuriser les migrations et garantir la continuité fonctionnelle.
  • L'amélioration despratiques de développement Java: qualité du code, tests automatisés, principes de conception, revue de code et bonnes pratiques.
  • La mise en place et l'amélioration de l'intégration continueet des pratiques de travail autour de Git.
  • L'accompagnement de l'équipe dans l'utilisation raisonnée et fiable desoutils d'IA de développement, notamment pour le transcodage et la modernisation du code existant.
  • Le partage de connaissances, lementorat technique et la montée en compétence progressive des développeurs internes.

Une attention particulière devra être portée aux contraintes spécifiques d'un environnement industriel et multi-sites.

Exigences du poste

Stack technique :

JavaPostgreSQLHFSQLClean ArchitectureHexagonal ArchitectureAPI DevelopmentStrangler PatternGitCI/CD

Plan d'action

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