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Publié il y a 113 jours

Consultant Senior / Architecte Fonctionnel OMS Omnicanal - Freelance

Entreprise
Localisation
Lille, France
Hybride
Type de contrat
Freelance
Niveau
Senior
Rémunération
600 - 700ۥ Taux journalier

Salaire du marché

Médiane du marché
560€/j
Au-dessus du marché
500€/jfourchette habituelle625€/j
Cette offre : 650€/j

Basé sur 67 offres pour ce poste (Senior, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 500€/j–625€/j, médiane 560€/j. Cette offre (650€/j) est au-dessus de la fourchette.

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Description du poste

Taux journalier (TJM): 600€ à 700€

La mission consiste à analyser les processus existants, identifier les écarts fonctionnels et technologiques, comparer plusieurs scénarios de transformation et proposer une architecture cible accompagnée d'une feuille de route de mise en oeuvre.

Missions principales

Analyse de l'existant

  • Analyser les processus actuels de gestion des commandes, des stocks et du fulfillment.

  • Cartographier les flux métier et applicatifs de l'écosystème existant.

  • Évaluer les capacités fonctionnelles couvertes par les applications en place.

  • Identifier les points de friction, limitations et risques liés au patrimoine applicatif actuel.

Analyse des besoins et écarts

  • Définir les capacités attendues d'une plateforme OMS omnicanale moderne.

  • Réaliser une analyse d'écart (Gap Analysis) entre l'existant et la cible.

  • Identifier les besoins d'évolution en matière de gestion des commandes, visibilité des stocks et orchestration omnicanale.

Étude des scénarios de transformation

  • Évaluer plusieurs scénarios d'évolution :

    • Extension des solutions existantes.

    • Mise en place d'une couche transverse d'orchestration.

    • Intégration d'une solution OMS spécialisée.

  • Comparer les scénarios selon les critères fonctionnels, techniques, organisationnels, financiers et opérationnels.

  • Identifier les avantages, limites, risques et prérequis de chaque approche.

Définition de l'architecture cible

  • Concevoir l'architecture fonctionnelle cible.

  • Définir les principes d'intégration entre les différents composants du SI.

  • Recommander les orientations technologiques adaptées aux enjeux omnicanaux.

  • Élaborer une feuille de route de transformation progressive.

Animation et accompagnement

  • Animer des ateliers métiers et IT.

  • Faciliter les échanges entre les équipes Supply Chain, Commerce, Digital et Architecture.

  • Présenter les résultats, recommandations et scénarios aux parties prenantes et à la direction.

Livrables attendus

Diagnostic de l'existant

  • Cartographie des processus métier.

  • Cartographie des capacités fonctionnelles.

  • Cartographie applicative et des flux.

Étude d'écart

  • Analyse des écarts entre l'existant et la cible.

  • Identification des besoins prioritaires.

Étude comparative

  • Analyse détaillée des scénarios envisagés.

  • Comparatif des solutions et recommandations.

Architecture cible

  • Vision fonctionnelle cible.

  • Principes d'urbanisation et d'intégration.

  • Recommandations technologiques.

Feuille de route

  • Plan de transformation.

  • Priorisation des chantiers.

  • Estimation des impacts, dépendances et risques.

Exigences du poste

Stack technique :

Supply ChainManhattan OMSIBM Sterling Order ManagementSalesforce Order Management

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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Recruteur
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