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Publié il y a 31 jours

Contrôleur de Gestion Senior – Stocks & Performance F/H - Freelance

Entreprise
Easy-TalentCabinet de recrutement
Localisation
Paris, France
Sur site
Type de contrat
Freelance
Niveau
Senior
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Description du poste

Paris | Mission de 5 mois | 100 % sur site | Démarrage rapide

Dans un contexte de renouvellement de l’équipe Finance et de transformation de la fonction, notre client, entreprise évoluant dans un environnement multi-sites, recherche un Contrôleur de Gestion F/H en management de transition pour intervenir sur un périmètre d’environ 30 M€ de chiffre d’affaires.

La mission intervient après le départ d’une collaboratrice historique. Une première phase de reprise de l’existant et de documentation a été réalisée.

L’enjeu est désormais d’aller plus loin dans la rationalisation et la simplification du contrôle de gestion, afin de fiabiliser le pilotage et de dégager davantage de temps pour l’analyse et l’accompagnement des opérationnels.

Vos missions

En tant que Contrôleur de Gestion unique f/h, rattaché à la Direction Financière, vous aurez notamment pour responsabilités de :

  • tenir la fonction de contrôle de gestion ;

  • reprendre, sécuriser et documenter les processus de contrôle de gestion existants ;

  • simplifier et rationaliser le reporting, notamment le reporting du compte de résultat ;

  • contribuer à l’amélioration du processus de clôture : CA et marge à J+7, P&L à J+15 actuellement ;

  • renforcer le pilotage du BFR et des stocks ;

  • analyser les écarts et produire des éléments pertinents d’aide à la décision ;

  • identifier les tâches et reportings chronophages afin de mettre en place des outils plus simples et plus efficaces ;

  • faire évoluer progressivement la fonction vers davantage de business support, avec un objectif de consacrer moins de 50 % du temps au reporting ;

  • accompagner plus globalement la structuration et la transformation de la fonction Finance.

Vous travaillerez en proximité avec la Direction Financière ainsi qu’avec une équipe comptable de 3 personnes.

L’entreprise travaille notamment avec PRIOS, ERP métier dont le fonctionnement se rapproche de Sage 100.

L’objectif n’est pas de complexifier l’environnement existant, mais au contraire de mettre en place des outils simples, fiables et pragmatiques permettant de gagner du temps.

Exigences du poste

Stack technique :

contrôle de gestion

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

Easy-TalentCabinet de recrutement
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