Taux journalier (TJM): 600

🎯 Contexte

Dans le cadre du lancement d’un nouveau produit européen de distribution de produits

financiers (achat, souscription, gestion de contrats), un acteur majeur du secteur démarre un

projet stratégique basé sur une plateforme technologique de gestion de patrimoine (Wealth

Management), avec une infrastructure indépendante.

Le projet démarre mi-avril avec une phase de setup dès mi-mars (Sprint 0).

Nous recherchons un Tech Lead Back (.NET Core) pour accompagner ce

lancement.

🚀 Missions

● Participer à la phase de cadrage et au Sprint 0

● Contribuer à la conception technique de la solution Back-end / API

● Développer les fonctionnalités liées au tunnel de souscription en ligne

● Garantir la qualité, la robustesse et la standardisation du produit Back-end

● Travailler en collaboration avec :

● PO / BA

● Architecte

● Équipes internationales

● Participer aux revues de code

● Utiliser les outils DevOps standards (GitLab, CI/CD)

● Être à l’aise avec les assistants de développement

🛠 Environnement technique

Back :

● .NET Core

Infra & DevOps :

● AWS

● Kubernetes

● GitLab

● Jira

Une appétence DevOps est un plus.

👤 Profil recherché

Hard skills

● Expérience significative en développement .NET

● Expérience en environnement structuré / produit

● Bonne compréhension des architectures modernes (Microservices, API)

● Sensibilité Cloud (AWS) appréciée

● Expérience CI/CD

Soft skills (critères clés)

● Forte curiosité

● Intérêt pour le produit

● Capacité à monter en compétence sur un domaine fonctionnel

● Bon relationnel et esprit collaboratif

● À l’aise dans un environnement international

● Bon niveau d’anglais

Une expérience en finance est un plus mais non obligatoire.

🌍 Organisation

● Équipe cible : 7 dev + 2 QA

● Encadrement technique expérimenté

● Collaboration avec des équipes internationales

● Méthodologie Agile

📍 Localisation

● Île-de-France (Paris / Proche Banlieue)

● 2 jours de télétravail / semaine

💰 Conditions

● Démarrage : début mars (impératif pour seniors)

● Durée : 1 an