Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 18 offres pour ce poste (Senior, France), le marché se situe autour de 520€/j (450€/j–540€/j).
Contexte :
Au sein du service SIRH d'un grand groupe, l'équipe Data RH se renforce pour développer et structurer l'exploitation des données RH et formation. Nous recherchons un(e) Data Analyst pour accompagner la transformation data du SIRH : structuration des données, production d'indicateurs clés et mise à disposition de tableaux de bord décisionnels à destination des équipes RH, formation et de la Direction. Vous interviendrez sur des sujets à fort impact métier autour de la data RH.
Missions :
Analyse et valorisation des données RH
Exploiter les données issues du SIRH et des outils RH
Construire des indicateurs et analyses pour le pilotage RH
Fiabiliser et structurer les jeux de données
Réaliser des analyses ponctuelles à la demande des métiers ou de la direction
Data visualisation et reporting
Concevoir et maintenir des tableaux de bord sous Power BI
Mettre en place des reportings interactifs et dynamiques
Garantir la lisibilité et la pertinence des indicateurs
Accompagner les utilisateurs dans l'exploitation des dashboards
Modélisation et gestion des données
Travailler sur des données hébergées dans un Data Warehouse (Oracle ADW)
Rédiger et optimiser des requêtes SQL
Participer à la structuration des modèles de données
Contribuer à l'amélioration de la qualité des données
Collaboration avec les équipes métiers
Comprendre les besoins des équipes RH, formation et management
Participer aux ateliers de cadrage des besoins analytiques
Traduire les besoins métiers en indicateurs et visualisations
Accompagner l'adoption des outils data
Environnement technique
Data Warehouse : Oracle ADW (Autonomous Data Warehouse)
Data visualisation : Power BI Requêtes et manipulation de données : SQL
Données : RH, paie, effectifs, absentéisme, formation, indicateurs sociaux Environnement SIRH
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Mindquest connecte les entreprises aux talents IT & Finance qui ne se trouvent pas toujours là où on les cherche. Spécialisés en recrutement freelance et CDI, nous révélons les expertises qui font la différence, même lorsqu’elles sont invisibles au premier regard. A travers un modèle hybride qui combine l’intelligence humaine et la puissance des outils digitaux, nous accompagnons les entreprises dans la recherche de profils rares et les professionnels IT & Finance dans la découverte d’opportunités à la hauteur de leurs ambitions. En 2025, Mindquest a rejoint le groupe Freeland, leader européen des nouvelles formes de travail. Cette intégration nous permet d’élargir notre offre et de proposer des solutions complètes, du portage salarial à l’AOR (Agent of Record), tout en conservant l’agilité et la proximité qui font notre force. N’attendez plus… rejoignez l’aventure !
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