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Publié il y a 34 jours

Data Analyst senior F/H

Entreprise
CIRIL GROUPRecrute en direct
Localisation
Meylan, Auvergne-Rhône-Alpes
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior

Salaire du marché

Médiane du marché
45k€
Estimation
43k€fourchette habituelle50k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 37 offres pour ce poste (Senior, France), le marché se situe autour de 45k€ (43k€–50k€).

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Description du poste

Description

Ciril GROUP est un éditeur de logiciels et Hébergeur Cloud français reconnu pour ses solutions innovantes destinées aux acteurs publics et privés en France et à l'international. Rejoignez une entreprise à taille humaine, engagée en RSE, avec une diversité de postes et une ambiance conviviale au quotidien !

Ciril GROUP met son esprit d'innovation et son savoir-faire d'éditeur au service des acteurs publics et privés partout dans le monde, grâce à un écosystème complet de solutions interopérables : ERP, SIG, décisionnel, GMAO... Ciril GROUP Cloud complète cette offre logicielle par un hébergement Cloud souverain de haute qualité et haute sécurité certifié.

En rejoignant nos équipes transverses, vous évoluerez dans un environnement dynamique où chaque service contribue à relever les défis variés de nos clients.

Missions

Intégré(e) au sein du service de Fanny, vous rejoignez l'équipe en charge de concevoir et maintenir des applications décisionnelles packagées pour les métiers de Ciril GROUP.

En lien quotidien avec les différents POs et collaborateurs des équipes techniques, vos missions seront les suivantes :

  • En binôme avec les POs métier de Ciril GROUP qui définissent les attendus métier :

    • Définir, concevoir, maintenir, documenter les entrepôts de données optimisés pour un contexte décisionnel
    • Mettre en œuvre et maintenir les processus d'intégration, de transformation et de mise à disposition des données
    • Gérer le cycle de vie de la donnée conformément aux directives inscrites dans le RGPD
    • Concevoir, maintenir et documenter les indicateurs et tableaux de bord qui répondent aux attendus métier
    • Le tout dans un contexte produit où l'application décisionnelle et sa chaîne d'intégration sont versionnées et maintenues dans le temps
    • Contribuer à la rédaction des documentations technico-fonctionnelles
    • Être en support de l'assistance technique et fonctionnelle
  • L'utilisation et l'amélioration des outils et processus internes, en forte interaction avec les équipes techniques :

    • L'équipe R&D en charge de la chaîne d'intégration de données
    • L'équipe technique Décisionnelle en charge du produit décisionnel

Profil

Vous êtes titulaire d'une formation Bac+5 dans le domaine informatique, mathématiques et statistiques (idéalement MIAGE ou STID) avec une expérience professionnelle de plus de 5 ans dont une expérience aboutie en chefferie de projet.

Vos compétences :

  • Langages : Python, R
  • Outils et BDD : DBT, DuckDB, Postgre, NoSQL, SQL
  • Outils Business Intelligence : type Qlik Sense, Microsoft Power BI, SAP Business Object

Bonne maîtrise des concepts d'architecture data (datawharehouse, datalake, lakehouse) et capacité à les mettre en œuvre dans des contextes décisionnels

La connaissance des outils Gitlab et Jira est un plus, tout comme la connaissance du langage Java.

Vous serez également amené à utiliser des outils d'IA dans le respect du cadre réglementaire de Ciril GROUP.

Rejoignez-nous pour un poste temps plein CDI à Meylan !

Des déplacements ponctuels sont à prévoir à Villeurbanne.

Rémunération selon profil.

+ de raisons de nous rejoindre :

Participation aux résultats, Intéressement, Prime Vacances(Convention collective Syntec) et Titres Restaurant

12 RTT par an

Charte de télétravail - 1 jour par semaine

20€ nets /mois pour les cyclistes et covoitureurs (Forfait Mobilités Durables)

CSE, Mutuelle et Prévoyance pour tous

Démarche RSE engagée et durable : 9 collectifs participatifs mis en place sur base de volontariat

Convivialité : Foot, pétanque, soirées gaming... entre collègues

Le processus de recrutement :

  1. Un premier contact RH pour faire le point sur votre profil
  2. Un entretien technique avec votre future manager (avec un test à effectuer)
  3. L'entretien final avec votre futur directeur
  4. La proposition d'embauche


Et une intégration qui démarre dès votre acceptation ! L'équipe Recrutement s'engage à vous informer le plus rapidement possible du statut de votre candidature à chaque étape du processus

Exigences du poste

Stack technique :

PythonRDBTDuckDBPostgreSQLNoSQLSQLQlikView/QlikSensePower BISAP BusinessObjectsGitLabJiraJava

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

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