Data Engineer Expérimenté(e) - Développement Régional - Clermont-Ferrand

Au sein de la Business Line Développement Régional de Clermont-Ferrand, nous accompagnons de grandes entreprises dans la réalisation de leurs projets de data.
Nous sommes notamment en charge de créer de nouvelles solutions de data dans le cadre d'activités de supply chain, de manufacturing ou encore de maintenance prédictive.
Dans ce cadre, nous recrutons des Data Engineer Expérimenté(e)s afin d'intégrer nos équipes.
En rejoignant notre entreprise, vous avez la chance de progresser à une vitesse remarquable et d'avoir un réel impact sur les projets de nos clients.
Votre rôle et vos missions :
Vous remplissez les missions suivantes (liste non exhaustive) :

• Recueillir, analyser et cadrer les besoins avec les équipes métier.
• Proposer des solutions Data adaptées aux enjeux fonctionnels et techniques.
• Concevoir, développer et faire évoluer des traitements Data.
• Garantir l’alignement, la qualité et la compréhension des travaux avec les équipes métier et IT.
• Contribuer à l’analyse et à la valorisation des données, notamment via des solutions de visualisation.
• Accompagner les profils plus juniors et contribuer à leur montée en compétence.

Environnement technique : Databricks, Dataiku, Python, Power BI, ETL, Talend, etc.
Vos compétences techniques :

• Indispensable : vous avez à minima 2 ans d'expérience en Data Engineering et / ou Data Analysis.
• Indispensable : vous maîtrisez Databricks et / ou DataIku et / ou un ETL type Talend.
• Est un "+" : vous maîtrisez Python et / ou Power BI.
• Est un "+" : vous connaissez le monde industriel.

Vos compétences comportementales :

• Vous savez rechercher des solutions et faire preuve d'initiative :

Vous ne fermez pas les yeux sur les problèmes que vous détectez. Vous alertez et proposez des solutions. Voire même, selon votre séniorité, vous corrigez directement les problèmes.

• Vous faites preuve d'ouverture professionnelle :

Vous êtes toujours motivé(e) pour acquérir de nouvelles compétences. Vous n'êtes pas dépassé(e) par un nouveau sujet, mais vous prenez bien le temps de vous renseigner afin d'être à l'aise sur le sujet.

• Vous avez le sens du collectif :

Vous partagez avec transparence les difficultés que vous rencontrez à vos collègues afin d'obtenir de l'aide. Vous restez attentif(ve) aux besoins de vos collègues afin de les aider lorsque vous êtes légitime à le faire.