Basé sur 52 offres pour ce poste (Mid, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 435€/j–500€/j, médiane 475€/j. Cette offre (416€/j) est sous la fourchette.
Tâches
- Développer et réaliser de nouvelles fonctionnalités/usages définis et priorisés (user stories) au sein de la Squad, tout en respectant les règles de gestion et les critères d’acceptation associés
- Aider et conseiller les autres membres de la squad sur les pratiques de développement et de qualité
Contexte
La Squad Profil Client 360, équipe de 12 personnes composée d'un PO et d'un Scrum Master, a pour objectif de constituer une vision 360 des clients en temps réel afin de servir des usages digitaux communautaires à destination des 39 Caisses régionales. En plus de contribuer pleinement aux enjeux majeurs de modernisation du système d’information Marketing des Caisses régionales, la squad assure aussi au quotidien le bon fonctionnement de produits à valeur ajoutée pour nos clients finaux.
La squad évolue dans un cadre Scrum basé sur les valeurs et pratiques agiles.
Attendu
Contribuer au sein d'une équipe agile à répondre aux besoins des Caisses régionales et du groupe Crédit agricole :
- Définir les architectures des solutions avec le reste de l’équipe
- Fabriquer et tester les solutions en mettant lm'accent sur l'automatisation des tests
- Déployer dans les différents environnements
- Garantir le bon fonctionnement en production
- Accompagner l’évolution des pratiques de l’équipe dans une logique d’amélioration continue de la qualité du code
Accès/Utilisation de données à caractère personnel : Oui
Compléter la description
Données client/prospect
Afficher / Masquer : Compétences requises
Compétences Techniques
Spark (spark streaming et batch), Kafka, scala, java
Développement d'API
Stack Hadoop Cloudera
Hdfs, Hive, Hbase, Phoenix
DEVOPS : GITLAB CI/CD, Jenkins, Artifactory, SonarQube, ELK, Grafana …
TESTS : XRAY et JUNIT, bonnes pratiques d’automatisation (Craftmanship)
Autres Compétences
Valeurs et Pratiques agiles ; cadre Scrum.
Compétences Humaines
L’envie constante d’apprendre et de progresser
Intelligence collective : Une bonne communication et l’esprit d’équipe
La pugnacité nécessaire pour trouver les solutions les plus efficaces et être force de proposition
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