Consultant EPM (Anaplan, Board ou Pigment)

Consultant EPM (Anaplan, Board, Pigment) – CDI

Entreprise: Talan
Localisation: Levallois-Perret (92) ou Paris (16ᵉ arrondissement)
Type de contrat: CDI
Formation requise: Bac +5
Salaire: Non précisé

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À propos du pôle EPM

Chez Talan, nos 150 experts EPM interviennent mondialement pour transformer la fonction Finance et accompagner les entreprises dans :

• Enterprise Performance Management (budget, analyse financière)
• Finance Technology & Innovation (robotisation, IA, nouvelles technologies)
• Business & IT Consulting (stratégie, pilotage de projets, choix d’outils)

Nous intervenons sur des use cases variés (Finance, RH, Marketing, Ventes, Supply Chain) avec une expertise technique sur :
Anaplan, Board, Pigment, Oracle EPM Cloud, Jedox & TM1 Planning Analytics.

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Vos missions en tant que Consultant EPM

Au sein d’une équipe projet, sous la supervision d’un Manager ou Senior, vous participerez à l’intégralité du cycle de vie d’un projet EPM :

1. Cadrage & Design Fonctionnel

• Analyse des processus métiers (P&L, Workforce Planning, S&OP)
• Traduction des User Stories en schémas d’architecture multidimensionnelle
• Définition des granularités des listes et hiérarchies

2. Modélisation & Paramétrage Technique

Anaplan :

• Conception de modules complexes
• Rédaction de formules optimisées (logique DISCO)
• Gestion des rôles et sélectivités

Pigment :

• Création de structures de données flexibles
• Utilisation des Blocks et gestion des agrégations
• Mise en place de transactions natives

Board :

• Configuration de la base de données (Cubes, Entités)
• Création de procédures de calcul
• Mise en place de la Data Entry

3. Architecture Flux & Data Integration

• Mise en place d’ETL (CloudWorks, Anaplan Connect, connecteurs natifs Pigment/Board)
• Automatisation des imports/exports depuis ERP (SAP, Oracle, Workday) ou Data Lakes (Snowflake, Azure)
• Réconciliation de données et contrôles d’intégrité (Data Quality)

4. Expérience Utilisateur (UX/UI) & Reporting

• Construction de Dashboards dynamiques et Boards interactifs
• Optimisation des temps de réponse (Performance Tuning)
• Mise en place de simulations de scénarios (What-if analysis) et versions budgétaires

5. Delivery & Change Management

• Participation aux rituels Agile (Sprints, Daily Stand-up)
• Exécution des tests unitaires et accompagnement en UAT (Recette Utilisateur)
• Rédaction du Dossier d’Architecture Technique (DAT) et supports de formation

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Pourquoi rejoindre Talan ?

✅ Environnement de travail exceptionnel :

• Great Place to Work depuis 10 ans
• Top 5 des entreprises où il fait bon travailler (5 ans consécutifs)
• Actionnariat salarié

✅ Flexibilité & Équilibre vie pro/perso :

• Télétravail jusqu’à 3 jours/semaine
• Prime d’équipement de 100 €
• Locaux au cœur de Paris ou Levallois

✅ Engagement & Bien-être :

• Permanence handicap (consultant dédié)
• Offre de formation complète (présentiel & distanciel)
• Programme de mentoring pour les femmes
• Mobilité internationale

✅ Avantages sociaux :

• Mutuelle à 80% prise en charge
• Primes de cooptation (500 € – 4 000 €)

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Processus de recrutement

1. Entretien RH (1h sur Teams) avec Floriane KAMDEM (Talent Business Partner)
2. Entretien Manager 1 (présentiel) avec Armand BERAUD (Senior Manager Anaplan) + test technique Anaplan
3. Entretien Manager 2 (présentiel) avec Yoni CADOSCH (Directeur EPM)