Développeur C# .NET H/F
Salaire du marché
Basé sur 72 offres pour ce poste (Mid, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 385€/j–470€/j, médiane 435€/j. Cette offre (365€/j) est sous la fourchette.
Description du poste
Vos missions :
- Analyser les besoins et développer les évolutions des applications d'Informatique de Process (Front/Back).
- Assurer la maintenance, le corrective et la fiabilisation des applications existantes.
- Participer aux projets de transformation et de pérennisation des architectures applicatives.
- Rédiger la documentation technique et assurer le transfert de compétences/formations associées.
- Réaliser le suivi et participer au roulement d'astreinte d'Informatique de Process (1 semaine sur 5, nuit et week-end) pour garantir la continuité de service des lignes de production.
Plan d'action
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
À propos de l'entreprise
Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 11 000 salariés dans 236 bureaux à travers 33 pays et couvrant 26 secteurs d’activité. Hays opère sur les marchés suivants : Allemagne, Australie, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Chine continentale, Colombie, Danemark, Émirats Arabes Unis, Espagne, États-Unis, France, Hongrie, Inde, Irlande, Italie, Japon, Luxembourg, Malaisie, Mexique, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour, Suède, Suisse et Thaïlande. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 800 salariés répartis au sein de 22 bureaux au total : Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations
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