Basé sur 165 offres pour ce poste (Junior, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 36k€–45k€, médiane 40k€. Cette offre (38k€) est dans la fourchette.
Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 10 offres pour ce poste (Junior, France), le marché se situe autour de 530€/j (300€/j–620€/j).
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Technico-fonctionnel SAP (H/F)
Vos missions :
-Aider au déploiement des demandes d'évolutions sur la partie SAP optima en ECC6
-Proposer et mettre en œuvre des solutions locales dans le respect des règles de SAP et compatible avec la migration vers SAP Unify SAP4hana.
Activités principales :
-Participer à la définition des besoins et proposer plusieurs solutions possibles en réponse à une nécessité de changement
-Recueillir et formaliser les besoins d'évolutions
-Rédiger des spécifications technico-fonctionnelles de SAP pour envoyer les demandes de développement à l'équipe SAP en Inde.
-Définir et exécuter de tests technico-fonctionnels
-Assister les key-users dans les phases de tests
-Former les utilisateurs et les aider à la prise en main des nouvelles fonctionnalités.
Champ relationnel :
-Ensemble de l'usine : échange d'informations pour résolution de problèmes, rédaction de cahier des charges et développement de solutions.
-Relations fonctionnelles : Leader SAP : remontée d'informations, échanges sur la gestion des priorités ; soumission des devis et études techniques pour validation finale.
-Relations hiérarchiques : Responsable transformation digitale
Nature et périmètre des responsabilités exercées
-Garant des spécifications et des tests des évolutions demandées
Votre profil :
-Bac +3 avec très bon niveau technico fonctionnel SAP
-5 ans d'expérience dans milieu industriel
-Très bonne connaissance de WM MM PP
-Notion de FICO
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
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