Développeur Full-Stack H/F
Entreprise : Centurion Search
Type de contrat : CDI
Localisation : Saint-Denis (93)
Salaire : 43 800 – 65 000 € brut/an (estimation Hellowork)
Télétravail : Partiel
Niveau d’études requis : Bac +5
Rejoignez une entreprise en
hypercroissance et renforcez son pôle informatique en accompagnant sa
transformation digitale. Sous la responsabilité du Responsable IT, vous participerez activement à la conception et à l’évolution des solutions techniques.
Vos Missions
En tant que
Développeur Full-Stack, votre rôle est
polyvalent et stratégique, couvrant l’ensemble du cycle de développement :
- Conception & Architecture :
- Estimer la charge de travail et analyser les besoins avec les managers.
- Contribuer au design technique des applications.
- Développement Back-End :
- Développer des modules PHP en POO (Programmation Orientée Objet).
- Créer des API REST robustes et sécurisées.
- Front-End & Expérience Utilisateur :
- Optimiser les interfaces pour une expérience fluide et intuitive.
- Qualité & Sécurité :
- Appliquer les bonnes pratiques de développement (Design Patterns).
- Garantir la protection des données et la conformité.
- Industrialisation & Déploiement :
- Intégrer la chaîne CI/CD pour des mises en production fluides.
- Documentation & Support :
- Rédiger une documentation technique claire.
- Résoudre les incidents en production pour assurer la continuité des services.
Votre Profil
Formation & Expérience
- Diplôme : Bac +5 en développement informatique (ex : INSA, EPITA, Polytech, école 42…).
- Expérience : 5 ans minimum en tant que Développeur Full-Stack.
- Atout : Expérience dans une structure en forte croissance et innovante.
Compétences Techniques (Hard Skills)
- Langages : PHP (7/8), JavaScript, HTML5, CSS3.
- Frameworks : Laravel (9+), Symfony (4+), VueJS (2/3).
- Outils & Bibliothèques : jQuery, Webpack, Gulp, GIT.
- CMS : Maîtrise de WordPress.
- Systèmes : Linux (permissions UNIX, SSH, SFTP), Windows, Mac.
- Infrastructure : Connaissance d’un hébergeur (idéalement OVH).
Qualités Humaines (Soft Skills)
- Rigueur & Organisation : Code propre, bien documenté et maintenable.
- Esprit d’Innovation : Capacité à proposer de nouvelles solutions techniques.
- Sens du Service : Réactivité pour répondre aux besoins des utilisateurs internes.
- Collaboration : Travail d’équipe et échanges fluides avec les prestataires externes.
Poste idéal pour un·e professionnel·le ambitieux·se, à l’aise avec les défis techniques et la croissance d’une entreprise dynamique.