Le Groupe Softway Medical recrute son futur Développeur Java Confirmé H/F ! Le Groupe Softway Medical est un éditeur de logiciels français de référence dans le domaine de la santé . Depuis plus de 25 ans notre ambition est claire et assumée : développer des solutions utiles, robustes et durables, au service des acteurs majeurs de la santé publique et privée.
Rejoindre Softway Medical , c'est intégrer un groupe en croissance, engagé dans des projets à impact concret, à la croisée de l'expertise métier et de l'innovation technologique. Par votre expertise, vous accompagnez nos clients - professionnels de santé - vers plus de fiabilité et de performance, afin qu'ils puissent se consacrer pleinement à leur mission première : prendre soin des autres. Au sein de l'une de nos tribus, notre Engineering Manager recrute un Développeur Java Confirmé H/F afin de renforcer ses équipes.
💼 Ce Que Vous Ferez Concrètement
- Implémenter les User Stories en utilisant les paradigmes objet et fonctionnel ;
- Utiliser le bon outil pour répondre au besoin ;
- Etablir des POC's pour orienter les choix techniques et les outils internes ;
- Collaborer avec les équipes produit, UX et marketing.
✨Nos bonnes pratiques ! Dans Le Cadre De Notre Transformation Culturelle Vers Le Software Craftsmanship, Nous Recherchons Des "artisans Logiciels" S'inscrivant Dans Notre Stratégie
- L'Agilité dirigée par le fonctionnel
- Les Spécifications exécutables
- Le Domain Driven Design
- Le Test Driven Development (TDD)
- Le Clean Code
- L'architecture Microservices
- Le DevSecOps, l'infrastructure as code
- L'automatisation de tous nos processus.
Un parcours de formation complet est prévu pour appréhender les outils, méthodologies et environnements de développement sur lesquels vous serez amenés travailler. 🧩 Parlons de vous !
- Formation Bac +5 en informatique ;
- Vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience en développement ;
- Une affinité avec l'écosystème Java ;
- Un feeling avec les technos frontend : Angular, VueJS, HTML5, CSS3 ;
- De l'aisance avec les bases de données : Hibernate et HQL, Oracle, MongoDB, ElasticSearch ;
- Des bases en écosystème de production : Tomcat, Docker, microservices ;
- De la curiosité et l'envie d'innover !
🎯 Nos avantages :
- Accord de télétravail prévoyant jusqu'à 2 jours/semaine
- Tickets restaurant (Swile) : 12.10€/jour pris en charge à 60% par l'entreprise
- Prime de participation et PEE
- Prime vacances : entre 300 et 600€ en fonction du salaire de base
- Remboursement 100% des transports en commun soumis à cotisation au delà de 900€
- Indemnité kilométrique vélo / trottinette : 200€/an plafonné
- Prime de cooptation allant jusqu'à 2000€ selon profil
- Mutuelle familiale à cotisation unique : l'ajout d'ayants droit n'entraîne aucun surcoût
- Un CSE actif avec chèques cadeaux, chèques vacances, subvention sport \& culture, tarifs réduits..
- Téléphone professionnel avec forfait illimité (iPhone ou Samsung) remis à la validation de la période d'essai
📅 Le process de recrutement qui vous attend :
- Après une première sélection, vous échangerez par téléphone avec Yasmine, chargée de recrutement, afin de discuter de votre parcours, de votre projet professionnel et de vos attentes.
- Si nos attentes sont alignées, vous recevrez un Coding Test, conçu en interne par nos Tech Leads et Architectes, puis analysé par un Tech Lead selon des critères préétablis.
- Si le test est aligné avec nos attentes, vous réaliserez un entretien technique avec ce même Tech Lead (pour parler revue de code).
- Vous rencontrerez ensuite l'Engineering Manager afin d'échanger sur le contexte de la tribu et vos futures missions.
- Si l'ensemble des échanges est concluant, une proposition de nous rejoindre vous sera faite 🤝
Et si c'était vous, le/la prochain·e ? Convaincus que la diversité des parcours et des profils est une richesse, nous nous engageons en faveur de l'égalité des chances et de la non-discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et notre processus de recrutement est adaptable.