Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 10 offres pour ce poste (Mid, Montpellier), le marché se situe autour de 460€/j (405€/j–470€/j).
Dans le cadre du renforcement des équipes IT d’un acteur majeur du secteur bancaire, nous recherchons un Développeur Java confirmé disposant d’un solide socle théorique et d’une capacité à intervenir sur des sujets innovants.
Missions principalesConcevoir, développer et maintenir des applications Java robustes et performantes
Participer à la définition de l’architecture technique des solutions
Intervenir sur des systèmes critiques (paiement, risques, référentiels, etc.)
Garantir la qualité du code (tests unitaires, revue de code, bonnes pratiques)
Optimiser la performance et la scalabilité des applications
Collaborer avec les équipes métiers et les équipes IT (DevOps, Data, Sécurité)
Challenger les choix techniques, notamment sur l’utilisation de solutions d’IA (pertinence, limites, biais, performances)
Assurer une veille technologique continue (Java, architecture, IA)
Java (8 à 17+) – excellente maîtrise
Spring / Spring Boot / Spring Batch
Hibernate / JPA
Git, Maven/Gradle
Docker / Kubernetes (un plus)
Bases de données SQL (Oracle, PostgreSQL)
Bonne connaissance du secteur bancaire :
Moyens de paiement
Gestion des risques
Produits financiers
Réglementations (un plus : Bâle III, DSP2)
Bac+5 (école d’ingénieur ou université)
5 ans d’expérience minimum en développement Java
Forte culture informatique et algorithmique
Excellente capacité d’analyse et de prise de recul technique
Esprit critique, notamment vis-à-vis des nouvelles technologies (IA, automatisation)
Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe
Curiosité intellectuelle
Esprit de synthèse et de vulgarisation
Capacité à proposer des solutions innovantes mais pragmatiques
Bon relationnel avec interlocuteurs techniques et métiers
Capacité à challenger sans remettre en cause de façon non constructive
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 11 000 salariés dans 236 bureaux à travers 33 pays et couvrant 26 secteurs d’activité. Hays opère sur les marchés suivants : Allemagne, Australie, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Chine continentale, Colombie, Danemark, Émirats Arabes Unis, Espagne, États-Unis, France, Hongrie, Inde, Irlande, Italie, Japon, Luxembourg, Malaisie, Mexique, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour, Suède, Suisse et Thaïlande. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 800 salariés répartis au sein de 22 bureaux au total : Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations
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