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Publié il y a 15 jours

Développeur Lead Java - Angular Senior H/F

Entreprise
Localisation
Nantes - 44
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior
Rémunération
45 000 - 50 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
50k€
Dans le marché
48k€fourchette habituelle58k€
Cette offre : 48k€

Basé sur 30 offres pour ce poste (Senior, Nantes, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 48k€–58k€, médiane 50k€. Cette offre (48k€) est dans la fourchette.

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Description du poste

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group.

Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain et la responsabilité sociétale au coeur de ses valeurs.

C'est votre future équipe

Créée en 2010, l'agence Ouest rassemble aujourd'hui près de 230 collaborateurs. Elle s'est fortement orientée vers les expertises en intégration applicative et en testing, en s'appuyant sur ses Centres de Services. Le tout dans un esprit de convivialité et de proximité, au service des régions de Nantes, Rennes et Angers.

Développeur Lead Java / Angular Senior H/F

C'est votre mission

Vous êtes passionné·e par le développement logiciel et le pilotage technique ? Ce poste est fait pour vous.

En tant que Lead Developer Java / Angular Senior, vous êtes responsable de la conception, de la qualité technique et de l'accompagnement des équipes de développement au sein d'un environnement applicatif stratégique.

Côté build :

  • Participer à la conception et à l'architecture des applications.

  • Développer de nouvelles fonctionnalités en Java Spring Boot et Angular.

  • Concevoir et faire évoluer des API REST sécurisées et performantes.

  • Encadrer et accompagner techniquement les développeurs de l'équipe.

  • Promouvoir les bonnes pratiques de développement, de qualité logicielle et de Software Craftsmanship.

  • Participer aux revues de code et aux choix techniques.

  • Contribuer à l'amélioration continue des pipelines CI/CD.

  • Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Architecture et Infrastructure.

Côté run :

  • Assurer le maintien en conditions opérationnelles des applications.

  • Analyser et résoudre les incidents complexes de production.

  • Participer à l'optimisation des performances et à la fiabilité des applications.

  • Garantir le respect des standards de sécurité et de qualité.

  • Accompagner les déploiements et les mises en production.

  • Participer à la veille technologique et aux évolutions de l'écosystème.

C'est votre parcours

Vous avez au moins 8 ans d'expérience en développement Java au sein d'environnements exigeants et plusieurs expériences réussies dans des rôles de référent technique ou Lead Developer.

Vous aimez transmettre votre expertise, accompagner les équipes et relever des défis techniques ambitieux sans jamais cesser d'innover.

C'est votre expertise :

  • Java 17+, Spring Boot, Spring Data, Spring Security

  • Angular

  • API REST

  • Hibernate / JPA

  • Git, GitHub, GitLab

  • CI/CD (Jenkins, GitHub Actions ou équivalent)

  • Docker, Kubernetes

  • Bases de données SQL

  • Architecture microservices

  • Méthodes Agile / Scrum

  • Cloud et pratiques DevOps

C'est votre manière de faire équipe :

  • Leadership technique

  • Esprit collaboratif

  • Sens du service

  • Excellentes capacités de communication

  • Force de proposition

  • Rigueur et autonomie

  • Capacité à accompagner et faire grandir une équipe

  • Culture de l'amélioration continue

C'est notre engagement

Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu'on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte.

  • Un onboarding attentif et humain

  • Une vraie proximité managériale

  • Des formations accessibles en continu

  • Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité

  • Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance

  • Une culture du feedback et des projets qui font sens

C'est clair

Le process de recrutement :

  1. Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement

  2. Un entretien RH ainsi qu'un échange métier avec un.e ingénieur.e d'affaires

  3. Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es

  4. Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission

  5. Et si on se reconnaît : on démarre ensemble

C'est bon à savoir

Lieu : Carquefou
Contrat : CDI
Télétravail : 2 jours par semaine

Salaire : De 45 K€ à 50 K€ (selon expérience) brut annuel
Famille métier : Développement Applicatif / Lead Tech / Engineering

Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs.
Ce moment, c'est le vôtre.

Exigences du poste

Stack technique :

JavaSpring BootSpring DataSpring SecurityAngularREST APIHibernateJPAGitGitHubGitLabCI/CDJenkinsGitHub ActionsDockerKubernetesSQLMicroservicesAgileScrumDevOps

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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