Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 15 offres pour ce poste (Mid, Lyon), le marché se situe autour de 44k€ (44k€–48k€).
Tu es de nature curieuse et enthousiaste ? Tu vis chaque projet comme un challenge collectif ? Tu souhaites participer au développement d’une entreprise à forte croissance de la FrenchTech ? Tu veux un job de développeur en Stack TS enrichissant utilisant des technos de pointe ?
Nous avons fondé Cellance en 2016 qui édite des outils Saas à destinations des professionnels de l’immobilier.
« Up by Cellance » permet de digitaliser le processus de vente de logements de grandes foncières (gestion de la relation avec les prospects (CRM), campagnes marketing, signature électronique des documents, diffusion des annonces publicitaires site les sites spécialisés, Business Intelligence, …)
« WIP by Cellance » accompagne les équipes pour améliorer le pilotage de chaque projet immobilier et le reporting d’activité (Suivi du planning, attribution de taches au équipes, suivi financier, …).
« MAP By Cellance » optimise le rendement des opération immobilière en simulant des scénarios de financement et de construction adapté au métier du logement social.
Dans une phase de croissance rapide, nous cherchons à étoffer notre équipe, aujourd’hui composée de 50 collaborateurs soudés. Notre ambition : +10 collaborateurs d’ici fin 2026 !
Responsabilités et missions :
Intégré dans une équipe en management AGILE, tu interagiras directement avec le Product Owner et le Lead développeur pour participer à l’ensemble des composantes du projet :
développer et intégrer de nouvelles fonctionnalités à nos services conformément à notre feuille de route produit et dans le respect des bonnes pratiques de développement.
produire et intégrer les tests associés pour se prémunir des régressions
respecter et promouvoir les bonnes pratiques de codage (code styling, relectures croisées, process git, etc.).
assurer la maintenance corrective, évolutive et l’optimisation des fonctionnalités comme des tests.
avec le temps, devenir référent technique sur certaines parties des features de l’application pour cadrer les développements futurs et analyser les impacts techniques à prévoir.
Stack technique :
Développement Front End : Angular, TypeScript, NgRx, Ag-Grid, …
Développement Back End : Node.JS, Nest.JS, Typescript, ORM Sequelize, API REST, base de données SQL, passport.JS JWT, …
Environnement de développement : Git, Jira, Monorepo Nx, Docker, …
Politique de tests : Jest, SuperTest, Cypress, …
Utilisation de l’IA:
Compte Cursor teams.
Une utilisation raisonnée et des bonnes pratiques en cours de consolidation au sein de l’équipe.
Avantages :
Participer à des projets de développement qui utilisent les dernières technologies du moment !
2 jours de télétravail libre par semaine.
7 semaines de congé (5 semaines de congés + 10 jours de RTT).
50% de l’abonnement TCL.
18€ de l’abonnement téléphone.
Prime mobilité durable.
Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes en lien avec une autre société du groupe représentant un collectif de 20 à 30 développeurs.
Des bureaux sympa à Jean Macé (grands bureaux, du bon café, un super babyfoot, une équipe sympa …).
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Cliquez sur "Postuler" pour accéder à l'offre.