DevOps Senior

DevOps Senior (H/F) – CDI

Entreprise : Onepoint
Localisation : Canada (Télétravail complet)
Type de contrat : CDI
Formation : Bac +5

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À propos de Onepoint

Onepoint est un acteur majeur de la transformation numérique, accompagnant entreprises et secteurs publics dans leurs évolutions stratégiques et technologiques. Avec une approche RESET (Responsabilité Économique, Sociale, Environnementale et Technologique), nous concevons des modèles innovants pour repenser les façons de travailler et les écosystèmes intelligents.

• 3 500 collaborateurs répartis en Europe, Tunisie, Amérique du Nord et Asie-Pacifique.
• 20 ans d’expertise en transformation digitale.
• Valeurs clés : Courage, Authenticité, Ouverture, Engagement, Élégance.

Nous recherchons des talents engagés, audacieux et orientés excellence, capables de s’intégrer dans des équipes collaboratives et d’évoluer dans un environnement dynamique.

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Missions principales

En tant que DevOps Senior, vous serez responsable de :

• Automatisation et CI/CD :
• Concevoir, déployer et maintenir des pipelines CI/CD évolutifs et des workflows de mise en production.
• Définir et documenter les standards d’automatisation (build, tests, sécurité, déploiement).
• Intégrer des outils DevSecOps pour automatiser les contrôles de sécurité et les évaluations de vulnérabilités.
• Garantir l’intégration complète des tests automatisés (unitaires, composants, système) dans les pipelines.
• Sécurité et conformité :
• Corriger proactivement les vulnérabilités et déployer les correctifs conformément aux exigences réglementaires.
• Collaborer avec les équipes sécurité pour les audits, contrôles et collecte de preuves.
• Gérer le renouvellement des certificats, la rotation des secrets et les migrations sécurisées de serveurs.
• Collaboration et support :
• Résoudre les incidents liés aux processus, outils et automatisations CI/CD.
• Travailler avec les équipes développement, sécurité, exploitation et produit pour intégrer l’automatisation et la sécurité tout au long du cycle de vie applicatif.
• Former et mentoriser les équipes sur les bonnes pratiques CI/CD, DevSecOps et automatisation.
• Assurer le dépannage et l’administration via ligne de commande (environnements Linux/Windows).
• Amélioration continue :
• Diagnostiquer et résoudre les problématiques complexes liées aux systèmes d’exploitation, réseaux et environnements de production.
• Proposer des solutions innovantes pour optimiser l’efficacité et la fiabilité des infrastructures.

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Compétences et qualifications requises

Expérience technique :

• 5+ ans avec GitHub, GitHub Actions, Ansible, Terraform.
• 5+ ans en administration Linux/Windows.
• 3+ ans avec des bases de données (MSSQL/PostgreSQL).
• 6+ ans en développement Python et Java.
• 3+ ans avec Azure (cloud public).
• 2+ ans avec Docker et Kubernetes.
• Connaissance solide des services cloud de base (calcul, réseau, stockage, sécurité).

Compétences transverses :

• Capacité à diagnostiquer des problèmes complexes et à prendre des décisions rapides.
• Culture de l’automatisation et orientation amélioration continue.
• Approche pragmatique et orientée résultats.
• Excellentes compétences en communication technique (français et anglais obligatoires).
• Aptitude à former et collaborer avec des équipes multiculturelles.

Atouts différenciants :

• Expérience avec Solr, Zookeeper, Autosys ou Airflow.
• Connaissance des méthodes Agiles (JIRA, IE) et des principes de gouvernance des données.
• Maîtrise des API, règles de pare-feu et protocoles réseau.

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Avantages Onepoint

• Flexibilité totale : Télétravail hybride, distanciel ou présentiel.
• Équilibre vie pro/perso :
• 3 semaines de vacances minimum dès la 1ère année.
• Horaires flexibles et environnement de travail équilibré.
• Avantages sociaux :
• Assurances collectives (contribution généreuse de l’employeur).
• REER collectif avec contribution employeur.
• Budget annuel pour le matériel informatique.
• Développement professionnel :
• Formations et certifications (Academy Onepoint, apprentissage en ligne/présentiel).
• Communauté internationale d’experts pour échanger et progresser.
• Cadre de travail agréable :
• Bureaux lumineux avec fruits frais, café, repas occasionnels.
• Culture d’entreprise inclusive, axée sur les besoins individuels et l’appartenance à une communauté forte.

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• Seuls les candidats légalement autorisés à travailler au Canada seront considérés.
• Poste ouvert aux profils bilingues (français/anglais).