Product Owner SAFe

Contexte
Notre client, un acteur majeur dans le secteur de l'énergie, recherche un Product Owner SAFe pour renforcer ses équipes. Ce rôle est crucial pour la gestion et l'optimisation des processus de développement produits au sein d'une organisation en pleine transformation agile. Le candidat travaillera en étroite collaboration avec les équipes de développement, les parties prenantes et les décideurs pour maximiser la valeur du produit et assurer sa conformité aux besoins métiers. L'objectif est de maintenir une communication fluide et des résultats alignés sur la stratégie globale de l'entreprise, tout en respectant les méthodologies SAFe.

Responsabilités

Participer activement à la définition de la vision du produit et à l'élaboration de la roadmap stratégique, avec un accent particulier sur la gestion de la backlog produit.

Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour assurer la clarification et la priorisation des user stories et des features.

Animer et faciliter les cérémonies SAFe telles que les PI plannings, demos et retrospectives, permettant une dynamique d'équipe efficace.

Collaborer avec les parties prenantes internes et externes pour recueillir les besoins, valider les spécifications fonctionnelles et s'assurer de l'adéquation du produit avec les attentes du marché.

Suivre et analyser la performance des produits en production, en assurant une amélioration continue basée sur le retour utilisateur et les indicateurs de performance clés.

Garantir la conformité des processus de développement avec le cadre SAFe et proposer des améliorations pour optimiser l'efficacité organisationnelle.

Profil recherché

Expérience confirmée en tant que Product Owner SAFe, avec une solide compréhension des principes et pratiques de SAFe.

Compétence démontrée dans la gestion de backlog, la priorisation de fonctionnalités, et la traduction des besoins métiers en spécifications techniques.

Excellente capacité de communication et d'animation, capable de travailler efficacement avec les équipes techniques et les parties prenantes non techniques.

Capacité d'analyse et de résolution de problèmes, avec une approche orientée résultats et amélioration continue.

Expérience préalable dans le secteur de l'énergie est un atout, mais non obligatoire, une compréhension des enjeux du secteur est fortement valorisée.

Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution, avec une flexibilité pour s'adapter aux priorités changeantes.