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Publié il y a 52 jours

Directeur de Projet – Data Migration SAP S/4HANA - Freelance

Entreprise
Localisation
92350 Le Plessis-Robinson, France
Hybride
Type de contrat
Freelance
Niveau

Salaire du marché

Médiane du marché
575€/j
Estimation
500€/jfourchette habituelle650€/j

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 196 offres pour ce poste (tous niveaux, Île-de-France), le marché se situe autour de 575€/j (500€/j–650€/j).

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Description du poste

Contexte

Dans le cadre d'un programme de modernisation et de transformation des systèmes d'information, notre client — acteur industriel de premier plan — conduit une migration de données depuis des systèmes legacy vers SAP S/4HANA. Vous interviendrez en tant que Directeur de Projet pour piloter ce programme de bout en bout, en interface directe avec les équipes métiers, les intégrateurs SAP et la direction.

Missions

Pilotage de programme

  • Définir et piloter le programme de data migration de bout en bout dans le cadre de la transformation SAP S/4HANA

  • Garantir la qualité, l'intégrité et la cohérence des données migrées

  • Piloter les phases de tests (SIT, UAT)

  • Sécuriser les phases critiques : cut-over, bascules go-live et plan de rollback

  • Assurer le respect des délais, des coûts et des risques

  • Accompagner la transformation des référentiels et des processus métier

  • Structurer la gouvernance projet (COPIL, COMOP, reporting exécutif)

  • Coordonner les équipes internes, les intégrateurs SAP et les partenaires

  • Suivre les indicateurs clés : planning, budget, qualité, risques

Expertise Data Migration SAP S/4HANA

  • Définir la stratégie de migration (Brownfield, Greenfield ou Selective Data Transition)

  • Superviser les phases de data assessment et data quality sur systèmes legacy SAP / non-SAP

  • Piloter le data cleansing et l'harmonisation des référentiels

  • Superviser le mapping des données vers le modèle SAP S/4HANA

  • Encadrer la migration via les outils dédiés (LSMW, Migration Cockpit, ETL, outils tiers)

  • Garantir la réconciliation et le contrôle de cohérence post-migration

  • Assurer l'alignement avec le data model S/4HANA (Business Partner, simplification des structures, etc.)

Gestion des risques

  • Identifier les risques liés à la transformation SAP (qualité des données, dépendances systèmes, volumétrie)

  • Mettre en place des plans de mitigation et de continuité

  • Assurer la remontée et le suivi des alertes au niveau programme

Coordination métiers / IT

  • Collaborer avec les équipes métiers pour valider les règles de gestion et les transformations des données

  • Accompagner les impacts liés à la refonte des processus SAP

  • Faciliter les arbitrages entre contraintes techniques et enjeux business

Qualité et conformité

  • Mettre en place des KPI de data quality

  • Garantir la conformité aux standards internes et aux exigences réglementaires du secteur

  • Structurer une gouvernance data durable post-migration

Exigences du poste

Stack technique :

SAP CloudSAP S/4HANA

Plan d'action

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