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Publié il y a 3 jours

Tech lead java - CDI

Localisation
Paris, France
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Top profil

Salaire du marché

Médiane du marché
63k€
Estimation
60k€fourchette habituelle70k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 18 offres pour ce poste (Top profil, Paris), le marché se situe autour de 63k€ (60k€–70k€).

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Description du poste

Tech Lead Java

Le contexte
Pour l'un de nos clients — un grand groupe disposant d'un système d'information d'envergure — nous recherchons un(e) Tech Lead / Coach technique afin d'accompagner et de faire monter en compétence une ou plusieurs équipes de développement, au sein d'une organisation agile à l'échelle (SAFe).

Vos missions

  • Participer à la mise en œuvre de la stratégie de recette cible ;

  • Faciliter la prise de décision à tous les échelons ;

  • Soutenir les équipes dans la résolution des problèmes techniques et garantir leur résolution durable ;

  • Mettre en place et piloter des plans de développement pour les développeurs, animer le pair programming et les tech talks portés par toute l'équipe ;

  • Assurer la bonne priorisation technique/métier en orientant les échanges autour de la valeur et en veillant au bon niveau de compréhension fonctionnelle ;

  • Incarner une posture agile fondée sur l'amélioration continue portée par l'équipe ;

  • Participer activement aux cérémonies agiles et SAFe et contribuer à l'instruction des features et US ;

  • Mettre en œuvre la stratégie de tests du train au sein des équipes de développement.

Et si c'était vous ?
Titulaire d'un Bac +5 en informatique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience et vous reconnaissez dans les qualités suivantes :

  • Leadership naturel, posture d'accompagnement et sens du collectif ;

  • Capacité à manager, fédérer et faire progresser des profils techniques variés ;

  • Capacité à co-construire une vision technique commune et à la concrétiser ;

  • Esprit analytique, rigueur et sens de la priorisation ;

  • Excellente communication et aisance dans les échanges avec les métiers, les architectes et les PO/PM ;

  • Anglais opérationnel.

Une première expérience significative dans un environnement fortement orienté données et référentiels sera particulièrement appréciée.

Compétences techniques

  • Maîtrise des cadres agiles : Scrum / Kanban / SAFe ;

  • Expérience confirmée en développement : Java et Angular, architecture cloud AWS, DevOps et conteneurisation ;

  • Connaissance des bonnes pratiques d'architecture applicative ;

  • Aisance à s'approprier les workflows fonctionnels d'un système complexe.

Infos pratiques

  • Contrat : CDI, temps plein

  • Prise de poste : dès que possible

  • Localisation : région parisienne (accessible en transports en commun)

  • Rémunération : package attractif, selon profil et expérience

Exigences du poste

Stack technique :

JavaManagement d'équipe

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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Recruteur
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