Ingénieur DevOps Confirmé

Ingénieur DevOps Confirmé H/F

Entreprise: Extia
Type de contrat: CDI
Localisation: Paris (75)
Salaire: 40 000 – 55 000 € brut/an
Mode de travail: Télétravail partiel
Niveau d’études: Bac +5 (école d’ingénieurs ou équivalent)

---

À propos du poste

Rejoignez une équipe dynamique au sein d’Extia et contribuez à la conception, l’optimisation et la sécurisation d’infrastructures cloud et on-premise. Vos missions incluront :

• Analyse des besoins clients : Identifier et répondre aux attentes avec créativité et empathie.
• Supervision et monitoring : Déployer des outils (SLI/SLO/SLA) pour générer des indicateurs précis et actionnables.
• Haute disponibilité et sécurité : Garantir la stabilité et la protection des systèmes critiques.
• Orchestration et automatisation :
• Configurer et administrer des plateformes de production (Puppet, Ansible).
• Automatiser les tâches récurrentes via des scripts (Bash, Python, etc.).
• Intégration continue (CI/CD) : Gérer les pipelines (Jenkins, GitLab CI) et soutenir les utilisateurs.
• Documentation et formation : Maintenir et enrichir la documentation technique, et partager son expertise avec l’équipe.

---

Profil recherché

• Expérience : 3 ans minimum en tant que Site Reliability Engineer (SRE) dans un environnement DevOps.
• Compétences techniques :
• Maîtrise des environnements Linux/Windows.
• Connaissance d’un langage de développement (Python, R, Java, .NET) et de scripting (Bash, Perl, Shell).
• Expérience avec Kubernetes, Docker et outils d’orchestration (Ansible, Puppet).
• Familiarité avec Jenkins/GitLab CI et des outils de test automatisé (Selenium).
• Soft skills : Capacité à comprendre les besoins métiers et à travailler en collaboration.

---

Processus de recrutement

1. Pré-sélection : Échange téléphonique avec un chargé de recrutement.
2. Entretien technique : Rencontre avec un Business Manager pour aligner vos aspirations avec les opportunités.
3. Évaluation approfondie : Discussions avec les responsables et directeurs d’agence pour comprendre la vision stratégique.

• Possibilité de tests techniques selon le profil.

Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec des consultants pour découvrir leur quotidien chez Extia.

---

Avantages et engagements

• Flexibilité : Télétravail partiel.
• Bien-être :
• 100 % des frais de transports en commun pris en charge.
• Tickets restaurant et mutuelle haut de gamme.
• CSE avantageux avec primes annuelles et challenges.
• Développement :
• Accès à 250 événements par an (conférences, meetups, locaux "feel good").
• Plateforme d’e-learning (LinkedIn Learning) et formations continues.
• Communautés métiers et programme de mentorat.
• Épanouissement :
• Politique de mobilité interne pour évoluer en France ou à l’international (7 autres pays).
• Extia Gaming : Communauté e-sport pour partager une passion commune.

---

#LI-EB4