Ingénieur(e) Software Java F/H

Job Description Ingénieur(e) Software Java F/H Description de poste Vous êtes passionné par le développement ? Nous rejoindre, c’est intégrer une communauté technique animée aussi bien par le défi de répondre aux enjeux de nos clients en proposant des solutions innovantes, que le partage entre pairs autour des dernières tendances technologiques et le développement des compétences grâce aux nombreuses formations et certifications proposées. Si vous souhaitez intégrer nos équipes à Nantes et accompagner les plus grands acteurs bancaires, cette annonce est susceptible de vous intéresser. Fonctions et responsabilités En rejoignant notre équipe d’experts vos missions seront : - Gestion du Run des applications (incidents/PFAIs, assistance utilisateurs, vulnérabilités, Tests unitaires, montée de version spring boot, etc…) - Analyse et développement des évolutions, selon les besoins décrits dans les user story - Développement des tests unitaires et d’intégration - Automatisation des tests - Mise à jour des spécifications - Participation aux rituels d’équipe agile - Mise à jour des documentations et tout autre support utile et nécessaire (travaux de réalisation, spécifications, partage/capitalisation de la connaissance…) - Veiller au respect des plannings, de la roadmap et de la mise en production des évolutions - Utilisation de l’IA dans les activités de développement (LLM et agentique) En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants : - Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel - Qualité de vie au travail : jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être - Avantages sociaux : régime d’achats d’actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps Et bien d’autres encore ! Qualités requises pour réussir dans ce rôle De formation Bac+5, vous avez une expérience d’au moins 7 ans de développements Back-end et vous avez déjà une expérience dans le secteur bancaire ou de l’assurance. Vos compétences sont les suivantes : - Langages : Java 8, 17, 21 - IDE : IntelliJ - Framework : SpringBoot 3 et supérieur, Spring Batch - Méthodologie/Concept : Agile Kanban - Web Service : API Rest - CI / CD : Gitlab, Sonar, Jenkins, Docker - Cloud : Kubernetes/OpenShift - Base de données : Postgresql - Bus de message : IBM MQ - Anglais (C1) Le poste requiert aussi : - Une grande appétence technique, une véritable passion pour le développement - Un goût prononcé pour la communication car vous serez amener à échanger avec les équipes fonctionnelles - Une orientation résultat - De la méthodologie Chez CGI, nous cultivons un environnement de travail respectueux, où chacun peut trouver sa place et développer son potentiel. Nous sommes engagés en faveur d’un recrutement inclusif, fondé sur l’égalité des chances et la non-discrimination. Cet engagement est reconnu par le Label Recrutement Inclusif, décerné par JobinLive. #LI-JB1 Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre. La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que… Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise. Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe. Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons. Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement. Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde. Skills

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