OmDev Logo
GetYourJob
0
Publié il y a 29 jours

Ingénieur Réseau Sécurité (F/H)

Entreprise
Localisation
Paris, France
Hybride
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior
Rémunération
40 000 - 50 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
49k€
Dans le marché
43k€fourchette habituelle55k€
Cette offre : 45k€

Basé sur 65 offres pour ce poste (Senior, Île-de-France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 43k€–55k€, médiane 49k€. Cette offre (45k€) est dans la fourchette.

0vues
0clics

Description du poste

- Date de prise de poste : ASAP.
- Localisation : La Défense - 2j de TT par semaine.
- Expérience requise : 5 ans minimum.
- Langues : anglais professionnel requis.
- Compétences techniques indispensables : N3 Cisco et Palo Alto.


Notre client, un grand groupe multi-sites international, recherche un ingénieur réseau expérimenté pour du support N2/N3 sur des infrastructures réseau critiques.

Missions principales
o Support N2/N3 sur incidents réseau LAN/WAN pour un environnement multi-site
o Gestion des changements (Change Management) : tests, passage en comité de validation (CAB), communication, mise en oeuvre
o Pilotage de migrations réseau : coordination des fournisseurs/opérateurs, planification, communication avec les équipes IT locales
o Administration de parcs de pare-feux à grande échelle (Fortinet FortiGate ET Palo Alto), via des consoles de pilotage centralisées (Fortimanager, Fortianalyzer, Panorama)
o Administration Wifi à grande échelle (bornes Meraki/Aruba)
o Administration de commutateurs Cisco Catalyst et Meraki
o Administration de SD-WAN (Meraki et Fortinet) -- une techno qui pilote le réseau depuis le cloud plutôt que via des liaisons figées classiques
o Administration DHCP centralisée (Infoblox)
o Troubleshooting avancé LAN/WAN/VLAN/routage/NAT/VPN IPSec
o Support N3 sur un périmètre international (plusieurs zones géographiques, plusieurs centaines de sites)
o Maintien en conditions opérationnelles (MCO) du réseau
o Définition et mise en oeuvre de standards réseau
o Rédaction de documentation d'architecture (HLD/LLD -- conception haut niveau et détaillée)
o Gestion de projets techniques en mode agile
o Participation à la définition de la stratégie réseau (roadmap) avec l'équipe
o Gestion de l'Active Directory (comptes, groupes, GPO, droits d'accès, intégration des équipements réseau)

Compétences techniques
o Priorité n°1 : Cisco (routeurs/switches, niveau N3) et Palo Alto (firewalls, niveau N3)
o Fortement valorisé : Fortinet FortiGate + consoles Fortimanager/Fortianalyzer, Meraki, Cisco ISE
o Réseau coeur : LAN, WAN, VLAN, routage, NAT, VPN IPSec, MPLS
o Autres briques utiles : Infoblox, Zscaler, Centreon, Active Directory, notions cloud
o Niveau de support : N2/N3, avec une vraie capacité de diagnostic

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

Blue Soft est une Entreprise de Services Métiers et Numériques présente en France et en Suisse. Implantés à Paris, Aix-en-Provence, Genève, Lyon, Nantes, Niort, Rouen, Toulouse, et Strasbourg, le groupe Blue Soft et ses 950 Talents Bleus interviennent auprès des écosystèmes, locaux comme nationaux, pour les aider à déployer tout le potentiel de leurs projets IT et business. Le groupe Blue Soft est un collectif d'entrepreneurs qui met son savoir-faire et ses talents au service de la transformation des infrastructures à l'ère de l'IA. À l'heure où ces infrastructures sont plus que jamais critiques pour le fonctionnement et la compétitivité des organisations, les équipes Blue Soft s'engagent au quotidien à accompagner leur pilotage et leur évolution afin de les préparer aux révolutions technologiques de demain. Nos expertises couvrent l'ensemble du spectre de la transformation : cybersécurité, conformité et souveraineté des données, intelligence artificielle, migration cloud, automatisation, DevOps, data engineering, développement web et mobile, solutions collaboratives, pilotage de projet et agilité. Autant de domaines où l'exigence n'est pas une posture mais une nécessité, car les sujets sur lesquels nous intervenons ne laissent aucune place à l'approximation. Ce qui nous distingue, c’est la conviction profonde que les expertises comme les personnes sont des ressources uniques, porteuses de richesse et de valeur. Blue Soft, ce sont surtout des femmes et des hommes qui prennent des initiatives, qui se sentent responsables de ce qu'ils délivrent pour leurs clients comme pour leur collectif, et qui construisent dans la durée des relations de confiance. 🌐 Dans un monde où les technologies évoluent sans cesse, l'expertise n'est jamais définitivement acquise, elle se travaille et se nourrit en permanence. C'est pourquoi notre ambition est de faire de Blue Soft une Best Place to Grow : un collectif où chacune et chacun approfondit ses compétences, est fier de ce qu'il réalise et se projette dans l'avenir. 🤝 Nos valeurs Portées par une culture d'entrepreneurs et entrepreneuses, ainsi qu’une exigence d'apprentissage permanent, les équipes Blue Soft s'engagent aux côtés de nos clients, autour de trois valeurs fondamentales : l'exigence, l'entrepreneuriat et Best Place to Grow. Véritables boussoles de toutes nos actions, elles nous permettent de proposer à nos talents une philosophie qui allie leurs projets professionnels et personnels en toute sérénité. ⛵ Notre cap Nous agissons pour l’épanouissement de tous et de toutes, en affirmant nos valeurs et en revendiquant l’identité de notre groupe et de nos entités. Nous privilégions une structure qui garantit la proximité managériale. Le courant bleu permet de naviguer tout en gardant le cap. Concrètement : - L’autonomie de nos business units est priorisée. - La stratégie d’intégration est douce. - L’inclusion est un travail du quotidien. - L’ambition est pour nous de positionner le groupe comme un acteur majeur du service en Europe dans les 5 prochaines années. 💙 Nos engagements RSE Blue Soft agit à son niveau pour compenser son empreinte carbone. Nous sommes convaincus qu'il n'y a pas "de petits gestes". Notre engagement éclot d'actions concrètes, tout en participant à la stratégie RSE du groupe. La responsabilité d'entreprise fait partie intégrante de notre façon d'exercer nos métiers. L'entreprise adopte un modèle économique positif pour ses salariés et salariées, ses parties prenantes et son territoire.

Voir toutes les offres de Blue Soft

Publié par

Recruteur
Recruteur

Intéressé par cette offre ?

Cliquez sur "Postuler" pour accéder à l'offre.