Basé sur 18 offres pour ce poste (Senior, Île-de-France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 475€/j–555€/j, médiane 525€/j. Cette offre (475€/j) est dans la fourchette.
Dans le cadre de la modernisation de sa plateforme e-commerce, notre client engage une transformation progressive de son front-end historique vers une architecture Headless moderne, performante et maintenable.
L’environnement existant repose sur un socle e-commerce legacy, avec notamment HTML, JSTL/JSP, CSS et Vue.js 2.
L’objectif est de migrer progressivement les pages et composants existants vers une nouvelle architecture basée sur :
Astro comme framework principal
Svelte pour les composants dynamiques
TypeScript
TailwindCSS
APIs REST Java
Un Design System partagé
Les migrations pourront être réalisées à iso-fonctionnel ou dans le cadre de refontes UX/UI à partir de maquettes Figma.
MissionNous recherchons un Lead Developer Front-End capable d'intervenir à la fois sur la conception, le développement et le pilotage technique de cette transformation.
Vous serez notamment amené(e) à :
Leadership techniqueDéfinir et faire respecter les standards de développement Front-End
Participer aux choix d’architecture Headless
Garantir la cohérence technique et la qualité des implémentations
Accompagner techniquement les développeurs Front de la squad
Promouvoir les bonnes pratiques en matière de performance, accessibilité, SEO et maintenabilité
Participer aux revues de code
Concevoir et développer des composants Svelte réutilisables
Développer les pages et parcours avec Astro
Migrer progressivement les composants Vue.js existants vers Svelte
Intégrer les maquettes Figma
Consommer les APIs REST exposées par le backend Java
Optimiser les performances de rendu et de chargement
Contribuer à l’évolution et à la structuration du Design System
Participer à la stratégie de migration progressive du front legacy
Identifier et anticiper les risques liés à la coexistence entre legacy et nouvelle architecture
Définir et documenter les patterns d’implémentation
Contribuer à l’amélioration continue de la stack Front-End
Favoriser la réutilisation et l’industrialisation des composants
Garantir la qualité du code livré
Participer aux revues croisées de développements
Mettre en place et maintenir les bonnes pratiques de développement
Élaborer et exécuter les tests unitaires
Contribuer aux tests d’intégration et à l’analyse des résultats
Collaborer avec les équipes QA
Documenter les composants et solutions développés
Participer à l’industrialisation et à la gestion de configuration
Contribuer à la résolution des anomalies et incidents de production
Participer à l’analyse fonctionnelle et technique des besoins
Participer aux ateliers de définition des solutions
Étudier la faisabilité et les opportunités technologiques
Contribuer à l’estimation des charges
Participer à la conception des frameworks et composants logiciels
Réaliser des prototypes lorsque nécessaire
Harmoniser et industrialiser les composants Front-End
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Comet, the agile talent ecosystem. We match our pool of over 50000 motivated and available, qualified and active tech freelancers, with company missions. Our goal is to satisfy both sides: relevant and prompt skills for companies, security and inspiring projects for freelancers. Comet’s freelance talent community comes highly motivated, because they choose the projects on which they work. We screen and evaluate the best tech and data talents to build an elite community. Powered by AI in order to intelligently detect, qualify and match a contingent workforce with corporate projects, to enhance and simplify user experience. With clients such as L’Oréal, Les Mousquetaires, Allianz, Pernod Ricard, Total -a client base that makes up 35% of the CAC40, we're the agile workforce for the digital age. To confront today's digitally-disrupted global marketplace and cater to the hyper-connected consumer of tomorrow, true agility is required. Technology alone is not enough, it is through the human that real transformation can be sustained. The technology is available and the consumer is ready. Comet provides the missing part: the people. We are 50+ in the team today, and are looking for amazing talents to join us! Our headquarters is in the hearts of Paris, Lyon, Lille and Nantes.
Voir toutes les offres de COMET ONECliquez sur "Postuler" pour accéder à l'offre.