Contexte :
Le CIO Office a été récemment lancé et construit, mais le poste cible n’a pas encore été pourvu. Dans ce contexte, le client recherche un manager de transition pour assurer la continuité, piloter le dispositif existant et organiser le passage de relais vers l’équipe cible.
Missions
Le manager de transition interviendra au sein du CIO Office avec pour principales missions :
Pilotage de l’activité Portfolio & IT Transformation
Animation des comités de gouvernance (DSI, IT Managers, CODIR, COMEX)
Cadrage et pilotage des streams de transformation
Production de dossiers et supports pour les instances de décision (COMEX, CSE, CODIR)
Organisation et sécurisation de la transition du CIO Office
Profil :
Profil très senior
Manager de transition
ex‑CIO ou ayant significativement exercé en CIO Office,
Habitué aux contextes de structuration, mise en place et transition de dispositifs CIO.
Français courant – Anglais professionnel
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