Responsable développeurs factory (H/F) - Freelance

Taux journalier (TJM): 600 euros HT

📍 Villeneuve-d’Ascq (3 jours sur site / semaine)
💼 Statut : Freelance
🚀 Démarrage : à définir (ASAP idéalement)

🌍 Contexte

Dans le cadre de l’accélération de la transformation digitale et de la montée en puissance des plateformes internes, nous recherchons un(e) Responsable Dev Factory pour structurer et piloter l’industrialisation des développements.

L’objectif : améliorer la performance de la delivery, renforcer les standards d’ingénierie et accélérer la création de valeur business à travers des solutions robustes, sécurisées et scalables.

🎯 Missions

Pilotage & organisation de la Dev Factory

• Structurer et faire évoluer l’organisation de la delivery factory

• Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (qualité, vélocité, time-to-market)

• Définir les bonnes pratiques de développement et garantir leur adoption

Leadership technique & management

• Encadrer et accompagner les équipes de développement

• Animer la communauté technique et promouvoir l’excellence d’ingénierie

• Assurer l’alignement entre enjeux techniques et objectifs métiers

Industrialisation & qualité

• Définir et déployer les standards d’architecture, sécurité et performance

• Optimiser les processus de développement et d’intégration continue

• Veiller à la maintenabilité et à la robustesse des solutions

Delivery & création de valeur

• Garantir la bonne exécution des projets et la qualité des livrables

• Collaborer étroitement avec les équipes produit, métiers et IT

• Contribuer à la roadmap technologique et aux choix structurants

🛠 Environnement technique

Technologies principales :
UiPath • Angular • Node.js • Drupal • Power Platform • SharePoint

Méthodologies & pratiques :
Agile / DevOps • CI/CD • Architecture orientée services

👤 Profil recherché

• Expérience confirmée en pilotage de factory ou direction technique

• Forte culture engineering, delivery et industrialisation

• Expérience dans des environnements multi-technologies et multi-équipes

• Leadership reconnu, capacité à fédérer et à structurer

• Excellente communication avec des interlocuteurs techniques et métiers

⭐ Atouts

• Expérience dans un contexte de transformation digitale

• Connaissance des environnements Microsoft / low-code

• Capacité à piloter à la fois la stratégie et l’opérationnel

🤝 Modalités

• Mission longue durée

• Organisation hybride (3 jours sur site à Villeneuve-d’Ascq)

• TJM selon expérience