Responsable Infrastructure et Sécurité - Freelance

Taux journalier (TJM): 545

Contexte FREELANCE OU CDI

Dans le cadre d'un départ de son Responsable Infrastructure actuel fin août, une entreprise du secteur agroalimentaire recherche en urgence un Responsable Infrastructure et Sécurité (H/F) en management de transition. L'entreprise évolue dans un contexte international fort avec 15 sites géographiques répartis entre la France, l'Angleterre et l'Espagne, représentant environ 600 utilisateurs. L'entité britannique s'appuie sur un prestataire externe local.

Le poste présente un double défi à mener en parallèle : assurer la continuité opérationnelle globale (gestion du quotidien et management d'équipe) et pallier l'absence historique de formalisation en réalisant une cartographie complète et une documentation exhaustive du périmètre.

Missions

• Cartographie et documentation (priorité absolue) : analyser, recenser et formaliser par écrit l'ensemble de l'architecture, des flux et des configurations de l'infrastructure actuelle (état des lieux inexistant à date).

• Continuité opérationnelle : prendre le relais opérationnel après une période de tuilage en juillet/août pour piloter l'infrastructure au quotidien.

• Supervision des projets en cours : assurer le suivi et le pilotage de chantiers de transformation majeurs déjà initiés :

  • Finalisation de la bascule MPLS vers SD-Wan (déployé sur quelques sites).

  • Migration de la téléphonie vers Avaya et du centre d'appels vers RingCentral.

  • Suivi des bascules résiduelles de serveurs physiques vers SharePoint.

Responsabilités et management

• Rattachement au RSI.

• Management de proximité et animation d'une équipe interne composée de 1 à 2 personnes.

• Pilotage et coordination des prestataires externes du périmètre.

• Note sur le périmètre : l'OT (systèmes industriels/production) est géré en parallèle et n'entre pas dans le scope direct. De plus, un audit du SI est mené, mais le manager de transition n'aura pas d'implication directe sur ce sujet.

Environnement technique du périmètre

Cloud & Serveurs
Azure AD / Entra ID, licences O365 (profils F3/E3), ERP entièrement hébergé sur Microsoft Azure.

Réseau & Télécoms
Réseau MPLS en cours de transformation vers SD-Wan, téléphonie Avaya et solutions de centre d'appels Ring.

Postes de travail (Endpoints)
Parc de 600 utilisateurs sous Windows 11 (PC + mobiles) intégralement managé via Microsoft Intune.

Sécurité (Cyber)
Environnement sécurisé par la solution Zscaler (maîtrise impérative du fonctionnement). Niveau de maturité cyber global hétérogène (en cours d'évaluation externe).

Outils Modern Workplace / IA
Utilisation et intégration au quotidien de solutions d'intelligence artificielle : Microsoft Copilot, Claude, ChatGPT.

Conditions de travail

• Statut : Freelance / Prestation externe.

• Démarrage : ASAP (juillet) avec tuilage prévu avec le responsable sortant jusqu'à fin août.

• Durée initiale : 6 mois.

• Localisation : Lézignan (idéalement sur place, ou avec une présence minimale de 2 jours par semaine sur site).