Basé sur 11 offres pour ce poste (Mid, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 45k€–50k€, médiane 45k€. Cette offre (50k€) est dans la fourchette.
Bordeaux | CDI | 2 à 3 jours de télétravail
Vous avez plusieurs années d’expérience en tant que Scrum Master et vous savez qu’au-delà des rituels, votre rôle consiste surtout à fluidifier le delivery, faire grandir les équipes et créer les conditions d’une meilleure collaboration.
Vous aimez intervenir dans des environnements exigeants, là où les enjeux sont réels : dépendances fortes, gouvernance structurée, contraintes métiers et techniques.
👉 Chez eXalt Bordeaux, nous accompagnons de grands comptes sur des programmes stratégiques de transformation digitale, avec une conviction simple : l’agilité doit produire des résultats concrets.
Aujourd’hui, nous recherchons un Scrum Master Senior pour renforcer nos équipes et intervenir sur des contextes complexes, à fort impact.
En tant que Scrum Master, vous accompagnerez une ou plusieurs squads produit dans l’amélioration de leur delivery et de leur fonctionnement au quotidien.
Selon les contextes, vous serez amené(e) à :
Garantir un cadre Agile clair, compris et appliqué par l’équipe
Faciliter les rituels Agile (Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective, Refinement) pour renforcer transparence, collaboration et efficacité
Accompagner le Product Owner dans la gestion du backlog et la priorisation
Identifier les irritants opérationnels et aider l’équipe à lever ses obstacles
Favoriser l’auto-organisation, la prise de décision collective et la responsabilisation
Travailler en proximité avec les autres Scrum Masters pour gérer les dépendances inter-équipes
Suivre et analyser les indicateurs clés de delivery pour piloter l’amélioration continue
Participer à la diffusion des bonnes pratiques Agile et aux communautés de pratique
Contribuer à l’amélioration des interactions entre équipes, métiers et parties prenantes
Vous pourriez intervenir au sein de la DSI France d’un grand acteur bancaire, dans une squad Paiement au cœur des enjeux de monétique et de parcours de consommation.
Dans ce contexte, vous accompagnerez une équipe évoluant en Kanban, avec des enjeux forts de delivery, de coordination transverse, de gouvernance et de gestion des risques.
Votre rôle : fluidifier le fonctionnement de la squad, sécuriser les engagements et améliorer durablement la performance collective.
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
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