Senior AI Full Stack Engineer - (H/F) - 33
Salaire du marché
Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 37 offres pour ce poste (Senior, France), le marché se situe autour de 465€/j (410€/j–535€/j).
Description du poste
Dans le cadre de sa stratégie de transformation autour de l'IA générative et agentique, notre client recherche un Développeur Full Stack IA afin de concevoir et industrialiser de nouvelles solutions intégrées aux outils métiers.
Vous intégrerez une équipe de 6 personnes composée de :
3 MLOps Engineers
1 DevOps Engineer
1 Platform Owner
1 Engineering Leader
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes métiers (relation client, support après-vente…), les Data Scientists et les ML Engineers.
Missions : Concevoir, développer et mettre en production des applications et POC basés sur l'IA générative et agentique, depuis l'intégration des LLM jusqu'au déploiement des solutions.Responsabilités principales :
Développer des applications Full Stack autour de l'IA générative et agentique
Intégrer des modèles LLM via une gateway dédiée
Concevoir et développer des API REST, BFF et interfaces Front-End
Participer à l'industrialisation des solutions IA et au passage des POC en production
Contribuer aux briques transverses de la plateforme IA (registre de prompts, composants réutilisables, outils d'évaluation des LLM)
Participer aux ateliers de cadrage avec les équipes métiers ainsi qu'aux cérémonies Agile (daily, refinements, COPIL…)
Produire et maintenir la documentation technique (ADR, spécifications, guides d'intégration)
Améliorer en continu la qualité du code, les tests, la sécurité des LLM (prompt injection, garde-fous) ainsi que l'optimisation des coûts (FinOps IA)
Présence sur site obligatoire les lundis, mardis et jeudis.
Exigences du poste
Stack technique :
Plan d'action
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
À propos de l'entreprise
Mindquest connecte les entreprises aux talents IT & Finance qui ne se trouvent pas toujours là où on les cherche. Spécialisés en recrutement freelance et CDI, nous révélons les expertises qui font la différence, même lorsqu’elles sont invisibles au premier regard. A travers un modèle hybride qui combine l’intelligence humaine et la puissance des outils digitaux, nous accompagnons les entreprises dans la recherche de profils rares et les professionnels IT & Finance dans la découverte d’opportunités à la hauteur de leurs ambitions. En 2025, Mindquest a rejoint le groupe Freeland, leader européen des nouvelles formes de travail. Cette intégration nous permet d’élargir notre offre et de proposer des solutions complètes, du portage salarial à l’AOR (Agent of Record), tout en conservant l’agilité et la proximité qui font notre force. N’attendez plus… rejoignez l’aventure !
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