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Publié il y a 127 jours

Senior Backend Engineer

Entreprise
BumpRecrute en direct
Localisation
Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine, France
Full remote
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior
Rémunération
55 000 - 65 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
42k€
Au-dessus du marché
38k€fourchette habituelle44k€
Cette offre : 60k€

Basé sur 15 offres pour ce poste (Senior, Bordeaux, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 38k€–44k€, médiane 42k€. Cette offre (60k€) est au-dessus de la fourchette.

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Description du poste

Chez Bump, on révolutionne la mobilité électrique en déployant des solutions de recharge ultra-performantes. On est la startup qui rend la recharge électrique aussi simple qu’un plein d’essence, mais en bien plus durable !

🔌 Contexte

Bump entre dans une phase cruciale de consolidation et de croissance. Pour soutenir cette accélération, nous renforçons notre structure Engineering. En tant que Senior Back End Engineer, tu seras au cœur de l’équipe, responsable de construire, d’améliorer et de scaler notre infrastructure back-end.

Tu rejoindras une OKR Crew dédiée à un enjeu stratégique de l’entreprise. Tu travailleras main dans la main avec le Produit, les Opérations et notre SRE pour concevoir et livrer de bout en bout des fonctionnalités à forte valeur ajoutée. Qu’il s’agisse de créer de nouveaux services pour nos clients, d’outiller nos équipes internes ou d’optimiser le monitoring de nos bornes, tu relèveras des défis concrets de modélisation métier et d’architecture, tout en contribuant à un projet à impact direct.

🚀 Pourquoi nous rejoindre ?

  • Impact 360° : Ton travail a un impact écologique direct (décarbonation de la mobilité) et un impact business fort. Tu seras challengé.e sur l’outcome produit et la valeur délivrée, autant que sur la qualité et la sécurité de ton code.

  • Choix structurants : Tu arrives à un moment clé du passage à l’échelle de l’entreprise. Les défis sont passionnants (performance, sécurité, résilience) et tu auras un rôle majeur dans nos décisions technologiques.

  • Standards élevés & Entraide : Tu seras entouré.e de talents passionnés et expérimentés, dans un environnement inclusif qui favorise la progression continue et l’innovation au quotidien.

🎯 Ton rôle

  • Problem Solver & Solution Lead : En tant que membre d’un Enabling Department, ton impact dépasse le produit logiciel classique. Tu animes les phases de conception (Solution space) via notre méthodologie du Triple Diamond. Tu interagis avec le Produit, le Design, le Métier et l’Exploitation pour transformer des problématiques terrain complexes en solutions pragmatiques.

  • Architecture & Choix structurants : Tu es le.la garant.e d’un back-end performant et évolutif. Tu appliques et fais évoluer nos standards (DDD, Architecture Hexagonale, Event-Driven). Tu es libre et encouragé.e à proposer des Architecture Decision Records (ADR).

  • Développement & Qualité : Tu consolides notre core back-end et développes de nouveaux services critiques (alerting, interopérabilité des bornes, …). Tu es garant.e d’une base de code saine, maintenable et sécurisée, en appliquant des pratiques de Clean Code pragmatiques, soutenues par une forte culture des tests automatisés et une CI/CD robuste.

  • Collaboration transverse : Engagé.e dès la phase de découverte (Problem space), tu t’imprègnes du quotidien de nos équipes internes et des besoins clients pour modéliser nos systèmes de la manière la plus juste possible.

  • Fiabilité & Observabilité : Tu conçois ton code pour qu’il soit supervisable en production (logs pertinents, metrics, traces). En collaboration avec notre SRE, tu t’assures que nos services soient résilients et que les alertes soient actionnables.

⚙️ Stack technique

  • .Net Core, Postgres, GraphQL, Kafka, Redis

  • Domain Driven Design (DDD)

  • Hexagonal Architecture, Event Driven Architecture

  • Google Cloud Platform

✨ Opportunités et Évolution

En tant que profil Senior, ton impact va au-delà de la technique pure :

  • Mentorat & Méthodologie : Tu coaches les profils plus juniors. Tu es un moteur pour diffuser notre culture du Problem Solving et tu aides l’équipe Engineering à gagner en autonomie face à la complexité.

  • Évangélisation IA : Pionnier.e sur l’adoption de l’Intelligence Artificielle au sein de l’équipe, tu testes de nouvelles approches et partages tes bonnes pratiques pour décupler notre productivité et notre qualité de code.

  • Pilotage d’équipe : À terme, tu pourras prendre le lead d’une OKR Crew, pour guider l’équipe vers l’atteinte des objectifs stratégiques.

Exigences du poste

Stack technique :

.NETPostgreSQLGraphQLApache KafkaRedisGoogle Cloud Platform

Plan d'action

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À propos de l'entreprise

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