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Publié il y a 92 jours

Senior Process Engineering Consultant

Entreprise
Localisation
Île-de-France, France
Hybride
Type de contrat
Freelance
Niveau
Senior
Rémunération
710ۥ Taux journalier

Salaire du marché

Médiane du marché
610€/j
Au-dessus du marché
515€/jfourchette habituelle625€/j
Cette offre : 710€/j

Basé sur 53 offres pour ce poste (Senior, Île-de-France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 515€/j–625€/j, médiane 610€/j. Cette offre (710€/j) est au-dessus de la fourchette.

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Description du poste

Mission de l'équipe :

Au sein de l'équipe Process Engineering, rattachée à l'équipe Operations Change, la mission intervient dans le cadre des initiatives de transformation et d'amélioration des processus opérationnels couvrant l'ensemble de la chaîne Front to Back.

L'objectif est de contribuer à la revue, à la définition et à l'optimisation des processus, d'accompagner les projets de transformation, de formaliser la documentation associée et de participer à la définition du Target Operating Model en étroite collaboration avec les équipes métiers et les fonctions support.

La mission s'inscrit dans un environnement transverse nécessitant une forte capacité d'analyse, de coordination et d'interaction avec de multiples parties prenantes.

1. Analyse et amélioration des processus opérationnels

La mission contribue à l'analyse des processus existants sur l'ensemble du périmètre Front to Back afin d'identifier les axes d'amélioration.

Elle participe à la conception et à la mise en œuvre des évolutions des processus opérationnels de la société de gestion en veillant à leur cohérence avec les objectifs de transformation.

La mission formalise les processus existants et cibles, identifie les opportunités d'optimisation et accompagne leur mise en œuvre.

2. Contribution aux projets de transformation

La mission intervient sur les initiatives de transformation impactant l'organisation opérationnelle.

Elle participe à l'analyse des impacts, à la documentation des processus et assure la coordination avec les différentes parties prenantes afin de garantir une mise en œuvre efficace des évolutions.

3. Pilotage et coordination des initiatives

La mission assure la structuration, la planification et le suivi des initiatives qui lui sont confiées.

Elle veille au respect des objectifs stratégiques, au suivi des actions engagées ainsi qu'au respect des délais de réalisation.

Elle contribue également à la coordination entre les différentes équipes impliquées dans les projets.

4. Définition du Target Operating Model

La mission participe aux travaux de revue et de définition du Target Operating Model.

Elle contribue à l'identification des prérequis, des contraintes et des impacts opérationnels en collaboration avec les équipes opérationnelles, le Front Office, les équipes Risques, Investment Compliance ainsi que les équipes IT

Exigences du poste

Stack technique :

BPMN

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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