Basé sur 41 offres pour ce poste (tous niveaux, Paris, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 450€/j–630€/j, médiane 550€/j. Cette offre (600€/j) est dans la fourchette.
Mission : Devenir le référent de l'adoption de Dynatrace auprès des différentes Maisons du groupe, aider les équipes produits à intégrer l'observabilité de manière robuste et veiller à l'alignement avec les modèles de gouvernance.
Responsabilités clés :
Créer des guides opérationnels (playbooks) de migration et animer des ateliers pratiques.
Coacher les développeurs sur l'observabilité, le SDK interne et les frameworks régis par la gouvernance.
Fournir le support de premier niveau (L1) sur la migration pour décharger l'équipe SRE.
Débloquer et motiver les équipes produits tout en escaladant les retards au Lead Platform.
Assurer le reporting (taux d'adoption, réduction de la dette Elastic/Datadog et suivi de la consommation de licences pour refacturation interne).
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Cliquez sur "Postuler" pour accéder à l'offre.