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Publié il y a 32 jours

Tech lead .NET Core, Node JS, Angular

Entreprise
Localisation
Toulouse, Occitanie
Hybride
Type de contrat
Freelance
Niveau
Senior
Rémunération
40 000 - 45 000€• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
500€/j
Estimation
450€/jfourchette habituelle555€/j

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 36 offres pour ce poste (Senior, France), le marché se situe autour de 500€/j (450€/j–555€/j).

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Description du poste

Je suis à la recherche pour un de nos clients d'un Tech lead .NET Core, Node JS, Angular.

Technos attendues du TechLead :

·       Langages: C#, .NET Core, NodeJS, TypeScript, Angular

·       BDD: Entity Framework, SQL Server, PostgreSQL

·       Environnement : Azure, sonarQube, GitLab, Jira, Docker

Une expérience dans la sécurité est un plus.

 Mission de TechLead :

Il contribue à réduire la dette technique de l’ensemble de nos applications (suivi spécifiques des vulnérabilités).

o   Suivi des upgrades des briques logicielles

o   Centralise, priorise et planifie les montées de version

o   Contrôle de qualité code (sonarQube) et scans Gitlab (dépendance et container)

o   Réalise lui-même une partie des upgrades et ou migration

o   Teste et valide les solutions

Exigences du poste

Stack technique :

.NETAngularNode.js

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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