Testeur.se / Recetteur.se multi-plateformes - H/F - 93 + remote 3j
Salaire du marché
Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 19 offres pour ce poste (Senior, France), le marché se situe autour de 475€/j (425€/j–500€/j).
Description du poste
Dans le cadre d’un projet applicatif mené en environnement Agile, nous recherchons un profil senior en tests fonctionnels et automatisation afin d’accompagner une équipe projet dans la structuration et l’amélioration continue de sa stratégie de tests.
La mission s’inscrit dans un fonctionnement en delivery continu avec des sprints de 3 semaines.
Missions principales:
Le/la consultant(e) interviendra notamment sur :
* La définition et la mise en place de la stratégie de tests adaptée à l’organisation de l’équipe
* La rédaction et la maintenance des cahiers de tests fonctionnels
* La conception, la révision et l’exécution des cas de tests
* La mise en place d’un processus de recette fonctionnelle
* La validation des versions applicatives et la remontée des anomalies
* La rédaction de rapports de tests détaillés
* L’intégration des campagnes de tests automatisés dans les pipelines CI/CD
* La rédaction et l’évolution des tests automatisés
* La participation aux cérémonies Agile (planning, rétrospectives, etc.)
* La collaboration avec les équipes métiers et techniques afin de contribuer à l’amélioration continue du projet
Livrables attendus:
* Stratégie d’organisation des tests
* Plans de tests à chaque sprint
* Rapports de tests et rapports d’anomalies
* Intégration des tests automatisés dans la CI/CD
* Comptes rendus d’activité mensuels
* Respect des jalons et plannings projet Démarrage : ASAP
Exigences du poste
Stack technique :
Plan d'action
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
À propos de l'entreprise
Mindquest connecte les entreprises aux talents IT & Finance qui ne se trouvent pas toujours là où on les cherche. Spécialisés en recrutement freelance et CDI, nous révélons les expertises qui font la différence, même lorsqu’elles sont invisibles au premier regard. A travers un modèle hybride qui combine l’intelligence humaine et la puissance des outils digitaux, nous accompagnons les entreprises dans la recherche de profils rares et les professionnels IT & Finance dans la découverte d’opportunités à la hauteur de leurs ambitions. En 2025, Mindquest a rejoint le groupe Freeland, leader européen des nouvelles formes de travail. Cette intégration nous permet d’élargir notre offre et de proposer des solutions complètes, du portage salarial à l’AOR (Agent of Record), tout en conservant l’agilité et la proximité qui font notre force. N’attendez plus… rejoignez l’aventure !
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