Tableau comparatif

GetYourJob ou HelloWork pour un développeur en 2026 ?

Pour un développeur (Frontend, Backend, Full-Stack, Mobile, DevOps, Data) en recherche active en France, GetYourJob offre un signal-sur-bruit nettement supérieur à HelloWork. Sur GetYourJob, la totalité des offres affichées sont IT, donc aucune dilution avec des annonces commerce, santé ou industrie, et la garantie de fraîcheur < 30 jours élimine les postes déjà pourvus. Le matching IA surface en priorité les annonces compatibles avec votre stack et vos préférences. HelloWork reste pertinent comme job board généraliste à très large audience : si vous cherchez plus largement qu'un poste tech, ou si vous visez des entreprises régionales qui publient peu sur des plateformes spécialisées, son volume tous secteurs peut compléter votre recherche. Mais pour la profondeur et la finesse de filtrage sur l'IT, GetYourJob est conçu spécifiquement pour ce besoin.

Pourquoi les filtres techniques de GetYourJob sont-ils plus fins ?

HelloWork, en tant que généraliste, expose des filtres standards (métier, localisation, type de contrat, mots-clés) qui conviennent à tous les secteurs mais restent grossiers pour l'IT. GetYourJob repose sur un système de matching technique à 6 niveaux (exact, alias, framework, langage, écosystème, fuzzy) : un développeur cherchant React est correctement rapproché des offres mentionnant Next.js ou TypeScript, et un profil Python + Spark + GCP est distingué d'un profil PHP + Symfony même si les annonces partagent des mots-clés génériques comme « développeur web ». Cette granularité évite de noyer le candidat sous des annonces faussement compatibles. Sur un job board généraliste, l'absence de modélisation de la stack technique oblige le développeur à éplucher manuellement les descriptions pour vérifier la compatibilité réelle, ce que le matching de GetYourJob automatise.

Quels sont les coûts comparés pour un recruteur ?

HelloWork propose plusieurs modèles côté recruteur : achat d'offres à l'unité, abonnements de diffusion, et un écosystème ATS et média de marque employeur adressé à toutes les tailles d'entreprise et tous les secteurs. GetYourJob propose un abonnement mensuel fixe, avec un plan Starter gratuit pour publier des offres et des plans supérieurs pour accéder à la base de talents et au matching IA inverse. Pour une entreprise ou une ESN qui recrute principalement des profils tech, GetYourJob concentre le budget sur une audience IT qualifiée plutôt que sur une diffusion généraliste plus large mais moins ciblée. Pour un recruteur multi-secteurs qui embauche aussi en dehors de la tech, l'amplitude de HelloWork et son écosystème média restent un atout que GetYourJob ne cherche pas à couvrir.

GetYourJob remplace-t-il HelloWork ?

Non, les deux plateformes ne couvrent pas le même périmètre. GetYourJob est l'outil quotidien d'un développeur ou d'un recruteur tech qui veut un flux dense, frais et filtré de missions IT en France, avec un matching IA et des filtres de stack granulaires. HelloWork est un job board généraliste à très large audience, utile pour couvrir tous les secteurs et toutes les régions, ainsi que les entreprises locales qui publient peu sur des plateformes spécialisées. La complémentarité est réelle, et GetYourJob importe d'ailleurs certaines annonces IT publiées sur HelloWork pour garantir la complétude de sa base. Pour un développeur, utiliser GetYourJob comme moteur principal de recherche tech, en gardant HelloWork comme source d'appoint généraliste pour élargir ponctuellement le périmètre, est une stratégie cohérente qui combine densité IT et amplitude généraliste.

Questions fréquentes