Manager - Lead Dev Java

Manager / Lead Developer Java (H/F)

Entreprise: Hunteo
Type de contrat: CDI
Localisation: Nantes (44) – Télétravail partiel
Salaire: 55 000 – 65 000 €/an (60–65K€ fixe + 4K€ variable)
Référence: 4180

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À propos de Hunteo

Hunteo conçoit et déploie des plateformes numériques innovantes pour gérer les parcours pédagogiques, les contenus et les interactions dans l’éducation. Dans un contexte de croissance accélérée et d’innovation (notamment autour de l’IA générative), l’entreprise recrute un Manager / Lead Developer Java pour renforcer son équipe Solutions sur-mesure (environ 30 collaborateurs).

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Le poste

Vous rejoindrez une équipe de 9 développeurs (dont 2 managers techniques) pour :

• Accompagner le développement de l’activité et compenser le départ d’un expert technique.
• Renforcer le pilotage technique et humain de l’équipe dans un environnement en structuration.

Rattaché au Directeur Technique, votre rôle sera hybride : lead technique, manager d’équipe et pilote de projets.

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Responsabilités clés

Lead technique & expertise

• Porter les choix techniques autour de l’écosystème Java / Spring.
• Intervenir sur les sujets complexes (architecture, performance, sécurité).
• Garantir la qualité des développements et des livrables.
• Participer à la conception et modernisation des solutions sur-mesure.
• Contribuer à l’innovation (CI/CD, DevOps, IA).

Management & leadership

• Encadrer 3 à 5 développeurs (selon périmètre), avec des profils confirmés et juniors.
• Accompagner la montée en compétences et structurer les pratiques.
• Favoriser l’autonomie et la responsabilisation des équipes.

Delivery & projets

• Piloter techniquement les projets (méthodologie Agile/Kanban).
• Adapter l’organisation en fonction des priorités et de la charge.
• Collaborer avec les architectes (4 en transverse) et les équipes DevOps/exploitation.
• Participer aux POC et industrialisation (ex : IA générative, automatisation).
• Proposer des évolutions techniques et organisationnelles.

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Environnement technique

• Java / Spring (et son écosystème).
• Architecture API/web, CMS, solutions open source.
• CI/CD / DevOps (culture DevOps).
• Hébergement interne (Datacenter propre).

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Profil recherché

• Expérience significative en développement Java, avec une évolution vers des rôles de lead technique ou management.
• Capacité à allier expertise technique et leadership projet.
• Atouts clés :
• Maîtrise excellente de Java/Spring.
• Expérience en lead technique ou management d’équipe.
• Hands-on et pragmatique, avec une appétence pour les environnements sur-mesure.
• Sens du collectif et capacité à structurer une équipe.
• Intérêt pour les sujets EdTech et les projets à impact.
• Culture DevOps/CI-CD.

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Pourquoi rejoindre Hunteo ?

✅ Poste stratégique avec impact direct sur l’équipe et les projets.
✅ Environnement dynamique mêlant technique, management et innovation.
✅ Projets concrets dans un secteur porteur (éducation).
✅ Structure en croissance avec des perspectives d’évolution.

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• CDI avec télétravail partiel possible.
• Rémunération attractive : 60–65K€ fixe + 4K€ variable.
• Écosystème stimulant (IA, open source, EdTech).