Basé sur 173 offres pour ce poste (Top profil, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 45k€–58k€, médiane 51k€. Cette offre (43k€) est sous la fourchette.
Salaire du marché pour DevOps (Top profil) en France : médiane 51 000 €/an, P25–P75 : 44 500–57 500 €/an, n = 173 offres.
Baromètre TJM et salaires ITExpert Poste de Travail / Digital Workplace F/H - Ancenis-Saint-Géréon
ContexteDans le cadre de ses activités et des projets stratégiques à venir, notre client renforce son équipe Workplace afin d'accompagner la préparation d'une fusion impliquant des enjeux majeurs d'harmonisation des environnements utilisateurs, des outils de gestion des postes de travail et des processus associés.
Vous interviendrez sur des sujets d'expertise technique de niveau 3, d'administration avancée et d'évolution des infrastructures Digital Workplace. Le poste nécessite une forte autonomie ainsi qu'une capacité à contribuer à des projets de standardisation et d'industrialisation à l'échelle de l'entreprise.
Vos missions
Technical skills
Administration des environnements Windows
Active Directory et Microsoft Entra ID
Microsoft Azure
Administration et gestion des postes de travail
Microsoft 365
Packaging applicatif
Expertise des outils Ivanti Suite
Maîtrise de EPM Landesk
Administration et support de Zscaler
Gestion et support des clients Citrix
Gestion des incidents complexes et support de niveau 3
Bonne connaissance des environnements Digital Workplace
Soft skills
Forte autonomie et capacité à intervenir en environnement complexe
Esprit d'analyse et aptitude à résoudre des problématiques techniques avancées
Rigueur dans la gestion des incidents et des changements
Sens du service et orientation utilisateurs
Excellentes capacités de communication avec les équipes techniques et métiers
Esprit collaboratif et goût pour le travail en équipe
Capacité d'adaptation dans un contexte de transformation d'envergure
Force de proposition dans l'amélioration des processus et des outils
Pourquoi rejoindre ce projet ?
Vous contribuerez à un programme stratégique de transformation des environnements utilisateurs dans un contexte de fusion majeur, avec des enjeux forts de convergence technologique et d'amélioration de l'expérience collaborateur.
Rejoignez Experis et participez à des projets à forte valeur ajoutée au sein d'environnements techniques stimulants, tout en développant votre expertise sur les technologies Digital Workplace de demain.
Engagé·e en faveur de la diversité et de l'inclusion, Experis / ManpowerGroup France considère chaque candidature sans distinction.
Découvrez notre parcours de recrutement :
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Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations. A travers la formation, Experis investit continuellement dans l’acquisition de connaissances de ses Talents afin d’anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. Experis vous propose d’associer vos compétences techniques et comportementales pour franchir la prochaine étape de votre carrière. Chiffres clefs France : 3 700 Talents 18 agences nationales 200 clients
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