Chef de projet AMOA – Référentiel de Données Entreprises

Objet : Assistance à maîtrise d'ouvrage sur le projet de construction d'un référentiel de données d'interlocutions Entreprises

Expérience : minimum 3 ans

le projet concerne la construction d'un référentiel de données d'interlocutions Entreprises . Ce référentiel permettra d'identifier l'interlocuteur au sein de l'entreprise ou du tiers-déclarant. Il s'agit d'un projet transverse, avec un écosystème complexe. Le consultant recherché devra faire preuve d'un fort intérêt pour la compréhension des enjeux métiers, avoir un esprit de synthèse et être force de proposition.

MISSIONS

Aide au pilotage
• Assister le chef de projet dans le suivi opérationnel du projet ;
• Contribuer à la planification et au suivi des actions ;
• Préparer les supports de pilotage et les reportings d'avancement ;
• Identifier les risques, alertes et points de vigilance.

Préparation et exécution de la recette
• Analyser les Expressions de Besoins et les Spécifications Détaillées Fonctionnelles ;
• Définir les stratégies de recette ;
• Définir les jeux de données nécessaires aux tests ;
• Rédiger les cas et scénarios de tests ;
• Qualifier et analyser les anomalies détectées ;
• Proposer des solutions correctives en lien avec les équipes projet ;
• Assurer le suivi de la correction des anomalies.

Contribution à l'expression des besoins
• Participer à l'identification et à l'analyse des besoins métiers ;
• Recueillir, challenger et approfondir les besoins exprimés ;
• Rédiger les Expressions de Besoins ;
• Contribuer à la validation des Expressions de Besoins et des Spécifications Détaillées Fonctionnelles ;
• Veiller à la cohérence des besoins avec les objectifs du projet.

Coordination
• Coordination avec différentes équipes de la DPR et de la DSI.

Profil recherché

Compétences techniques et organisationnelles
• Maîtrise des méthodes et méthodologies de gestion de projet : Agile, Cycle en V, Prince2, PMP ;
• Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs : Excel avancé, Power BI, Teams, SharePoint ;
• Capacité à gérer et mener plusieurs tâches en parallèle.

Aptitudes et qualités relationnelles
• Excellente communication écrite et orale : synthèse et vulgarisation ;
• Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires ;
• Diplomatie et gestion des parties prenantes ;
• Sens du service et orientation client interne.

Aptitudes et qualités analytiques
• Analyse des données et des indicateurs pour anticiper les risques ;
• Capacité à produire des recommandations stratégiques ;
• Esprit critique et rigueur dans la validation des livrables.