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Publié aujourd'hui

Développeur Software senior H/F

Entreprise
HAYSCabinet de recrutement
Localisation
Forbach, Grand Est
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior
Rémunération
50–55 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
50k€
Dans le marché
45k€fourchette habituelle58k€
Cette offre : 53k€

Basé sur 197 offres pour ce poste (Senior, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 45k€–58k€, médiane 50k€. Cette offre (53k€) est dans la fourchette.

Salaire du marché pour Backend (Senior) en France : médiane 50 000 €/an, P25–P75 : 45 000–57 500 €/an, n = 197 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Afin de renforcer son équipe de développement, nous recherchons un Développeur Software H/F souhaitant évoluer dans un environnement technique mêlant développement logiciel, automatisme et électronique. Au sein de l'équipe de développement, vous intervenez sur des projets techniques variés et participez notamment à :
  • Développer les logiciels de visualisation et de commande des équipements.
  • Concevoir et développer des modules électroniques.
  • Réaliser les tests des modules et des logiciels développés.
  • Assurer le suivi des machines livrées ainsi que l'accompagnement des clients.
  • Rédiger, gérer et maintenir la documentation technique associée.

Profil recherché

Issu d'une formation de Technicien, Bachelor ou Ingénieur en électrotechnique ou équivalent, vous disposez de connaissances en méthodes et outils de développement de logiciels, notamment dans le domaine des IHM.

Vous maîtrisez la programmation d'automates PLC, notamment sur des environnements B&R, Beckhoff ou Siemens. Vous possédez également des connaissances en programmation C, éventuellement Lua, ainsi qu'en programmation de microcontrôleurs, idéalement 32 bits.

Des connaissances en technologies analogiques et digitales ainsi qu'en techniques de mesure, de commande et de régulation sont attendues.

Dans cet environnement international franco-allemand, de bonnes connaissances en allemand et en anglais sont requises. La langue officielle de l'entreprise est l'allemand.

Autonome tout en appréciant le travail en équipe, vous faites preuve d'engagement, de disponibilité et appréciez la recherche de solutions face à des problématiques techniques.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Lua
  • Anglais
  • Documentation technique

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

HAYSCabinet de recrutement

Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 11 000 salariés dans 236 bureaux à travers 33 pays et couvrant 26 secteurs d’activité. Hays opère sur les marchés suivants : Allemagne, Australie, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Chine continentale, Colombie, Danemark, Émirats Arabes Unis, Espagne, États-Unis, France, Hongrie, Inde, Irlande, Italie, Japon, Luxembourg, Malaisie, Mexique, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour, Suède, Suisse et Thaïlande. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 800 salariés répartis au sein de 22 bureaux au total : Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations

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Recruteur
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