Chef de projet services numériques F/H

Présentation du service

L’AP-HP est un centre hospitalier universitaire CHU, qui s’organise en 6 GHU et 38 hôpitaux, traitant 8 millions de patients annuellement dans divers domaines médicaux. En tant que premier employeur d’Île-de-France, elle compte près de 100 000 professionnels. Elle assure un service de santé public 24/24. Pour en savoir plus : http://www.aphp.fr 

 

La Direction des Services Numériques (DSN) de l’AP-HP fournit des services numériques aux patients et aux professionnels, dont le dossier patient, des systèmes pour la biologie et l’imagerie, un espace patient, des progiciels de gestion et une offre bureautique sur plus de 70 000 postes. Elle gère ses infrastructures dans deux datacenters avec son propre réseau. Elle fournit également des services pour la réutilisation secondaire des données de santé, au service du pilotage, de la recherche et de l’innovation, au travers de son entrepôt de données de santé. Son support informatique centralisé collabore avec les directions des systèmes d’information des 6 GHU. Plus de 500 professionnels contribuent à la transformation numérique.

Vos missions

Vous aimez relever des défis et souhaitez contribuer à l’amélioration des systèmes de santé ? Ce poste est l’opportunité idéale pour vous ! 

Nous sommes à la recherche d’un(e) chef de projet pour rejoindre notre équipe PMSI. 

Vous serez chargé(e) d’accompagner les maîtrises d’ouvrage dans le choix des futurs outils du Programme de Médicalisation des Systèmes d’Information, de maintenir les outils actuels et de contribuer au décommissionnement des outils obsolètes.

Vous serez chef de projet de l’application INFOMED.

Le périmètre INFOMED se compose de 2 applications :

  INFOMED MCO utilisée pour le contrôle qualité (correction-optimisation du codage des séjours pour le champ PMSI MCO) depuis 2019 par les équipes DIM de 33 hôpitaux

 INFOMED SMR, nouvelle application en pilote sur un établissement depuis septembre 2026, sera utilisée pour le contrôle qualité des séjours du champ PMSI SMR (25 hôpitaux)

 

Les fonctionnalités principales de INFOMED MCO sont les suivantes :

 Intégration des RUM (résumés MCO) en provenance de 2 applications SIMPA ou SIM

Groupage et détection des atypies NESTOR (règles de contrôle) de chaque séjour sur réception de RUM nouveaux

Présentation des séjours en atypie, suivi des corrections apportées par les utilisateurs

Simulation locale de modification du codage (avec l’impact de valorisation potentielle) avant d’apporter les modifications dans le DPI ORBIS

Intégration du flux des actes CCAM et des interventions au bloc pour lister les interventions non codées

Les fonctionnalités principales de INFOMED SMR sont les suivantes :

Intégration des RHS (résumés hebdomadaires en SMR) en provenance de l’application SIM

Groupage et contrôle NESTOR de chaque séjour sur réception de nouveaux RHS

Présentation des séjours en atypie, suivi des corrections apportées par les utilisateurs

Simulation locale (avec l’impact de valorisation potentielle) avant d’apporter les modifications de codage dans le DPI ORBIS

Détails des missions : 

La contribution en tant que MOE aux réflexions sur l’évolution du SI PMSI

Le maintien en condition opérationnelle de l’application INFOMED

La planification et suivi des évolutions règlementaires annuelles

La planification des évolutions demandées par les sites lors des club utilisateurs

La définition de la stratégie de tests et La qualification des versions évolutives/correctives 

La production de la documentation 

Le suivi des anomalies auprès du département DEV jusqu’à leur résolution (déclaration, mise à jour, clôture)

Le support et accompagnement des utilisateurs 

La gestion des demandes de changements notamment pour les mises en production des versions

 

Rejoignez-nous et contribuez au succès d’un projet qui contribue au financement des hôpitaux de l’AP-HP ! 

Profil recherché

Idéalement, vous avez …
Une formation Bac +4/5 en filière Management, Ingénieur ou Informatique, Systèmes d’Information, ou équivalent.
Une expérience minimum de 3 à 5 ans en gestion de projets informatiques, idéalement dans le secteur de la santé ou hospitalier.

Vous maîtrisez :
La méthodologie de gestion de projet
La qualification des logiciels
Le processus de gestion du changement

Vous avez une bonne connaissance :
De la compréhension de l’hôpital et de ses enjeux SI
Des principes d’intégration applicative et d’architectures SI
Des bases de données : SQL, requêtage de données
Des standards d’échange en santé (HL7, FHIR, OMOP…)
Notions d’administration applicative : paramétrage, gestion des droits
Maîtrise des outils bureautiques (suite Microsoft Office)
Outils de supervision, de ticketing et de documentation (JIRA …)
Connaissance de l’outil de gestion du support utilisateurs (SMAX)

Et humainement ? vous êtes …
doté(e) de qualités relationnelles et de communication : savoir écouter, dialoguer, argumenter en s’adaptant à l’ensemble des interlocuteurs, faire preuve de maîtrise de soi et de diplomatie
doté(e) d’une aisance orale et rédactionnelle
organisé(e), rigoureux(se) et méthodique
flexible, vous vous adaptez à votre environnement
motivé(e) et êtes intéressé(e) par le domaine de la santé
de nature curieuse, vous aimez découvrir et apprendre tous les jours

Vos avantages à l'AP-HP

Possibilité de télétravail si le poste le permet ;

Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité ; 

Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux ; 

Un centre formation et de développement des compétences interne pour les formations management, les renforcement Métiers… ;

19 jours de RTT, en plus des 25 jours de congés; 

Une offre de sorties culturelles, de voyages, de centres de vacances pour les titulaires et CDD sur poste permanent (AGOSPAP), des réductions et des bons plans (HOPTISOINS) ; 

Pour les enfants, crèches internes, voyages culturels, séjours linguistiques et possibilité de bénéficier du supplément familial de traitement.