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Publié il y a 8 jours

Chef de Projet Industriel H/F

Entreprise
Localisation
Laval - 53
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Rémunération
45–52 k€/an• Salaire annuel

Salaire du marché

Médiane du marché
49k€
Dans le marché
43k€fourchette habituelle55k€
Cette offre : 49k€

Basé sur 2075 offres pour ce poste (tous niveaux, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 43k€–55k€, médiane 49k€. Cette offre (49k€) est dans la fourchette.

Salaire du marché pour Chef de projet en France : médiane 49 000 €/an, P25–P75 : 43 000–55 000 €/an, n = 2075 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

Au sein de Cofidur EMS à Laval, vous pilotez des projets techniques dans le respect des standards de performance et des exigences clients. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes internes, les fournisseurs et les interlocuteurs côté client. Votre rôle est central dans la coordination, la planification et la validation des étapes clés du projet.

Vous évoluez dans un environnement industriel où la rigueur et la méthode guident les décisions. Vous analysez les besoins, proposez des solutions et veillez à ce que chaque action contribue à atteindre les résultats fixés.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

- Réaliser les études et analyses de besoins internes ou clients
- Proposer des solutions techniques en cohérence avec la stratégie et la feuille de route technologique
- Définir les plans d'action et d'industrialisation, incluant les investissements nécessaires
- Mener les plans de qualification et suivre leur avancement
- Coordonner les équipes internes et piloter les actions jusqu'à la livraison du projet, sur tout type de projet (industriel, informatique etc...)
- Assurer la communication avec les fournisseurs et les interlocuteurs clients tout au long du projet
- Suivre les budgets et assurer le reporting auprès de la direction

- Intégrer les nouveaux clients

Vous contribuez à la réussite collective en garantissant la fiabilité des jalons, la qualité des livrables et la fluidité du transfert vers les équipes opérationnelles.

Exigences du poste

Compétences requises

  • Roadmap

Un plus

  • Reporting / Dashboards

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

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Recruteur
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