Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 63 offres pour ce poste (Senior, Île-de-France), le marché se situe autour de 55k€ (47k€–60k€).
Cette offre n'affiche pas de TJM. D'après 65 offres pour ce poste (Senior, Île-de-France), le marché se situe autour de 550€/j (500€/j–600€/j).
TJM du marché pour Chef de projet (Senior) en région Île-de-France : médiane 550 €/jour, P25–P75 : 500–600 €/jour, n = 65 offres.
Salaire du marché pour Chef de projet (Senior) en région Île-de-France : médiane 55 000 €/an, P25–P75 : 46 500–60 000 €/an, n = 63 offres.
Baromètre TJM et salaires ITDepuis 2012, nous mettons notre expertise au service des secteurs de l’IT et l’Ingénierie pour accompagner nos clients dans des projets ambitieux et innovants.
Notre force ? Un management de proximité qui valorise vos aspirations, des opportunités de carrière concrètes et un engagement sincère pour le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs.
Rejoignez-nous sur des projets à fort impact au sein d’une entreprise où chaque talent compte !
Avanista recrute !
Toujours en recherche de nouveaux talents, nous souhaiterions intégrer un Chef de Projets Moyens d’Essais (H/F) au sein de nos équipes pour l’un de nos clients, acteur majeur et historique du sport automobile et de la motorisation de haute performance.
Le contexte ?
Rattaché(e) au service de développement des moyens d’essais, vous pilotez des projets d’envergure liés aux bancs d'essais. Vous intervenez dès les phases d'avant-projets et contribuez directement à la roadmap technologique des installations d'essais.
Vos missions ?
Recueillir les besoins auprès des parties prenantes (utilisateurs, administration) et rédiger les cahiers des charges pour les consultations de fournisseurs.
Structurer, organiser et cadencer les projets via les méthodes et outils de l’équipe.
Synchroniser l'ensemble des acteurs techniques et métiers (conception, prestataires externes, techniciens d’assemblage, pilotes banc, maintenance, supports automatisme / électronique / acquisition et finance).
Assurer le pilotage des chantiers en veillant à la prévention, à la sécurité et à la gestion de la co-activité.
Garantir le respect des engagements Qualité, Coût, Délais (QCD) et le suivi budgétaire en anticipant les risques et en menant les plans d'action.
Faire appliquer les normes et procédures en vigueur sur le site (notamment la norme ISO 14001) par tous les intervenants.
Rendre compte régulièrement de l'avancement, animer les comités de pilotage et soumettre des solutions concrètes en cas de points bloquants.
Capitaliser sur les projets via la formalisation des retours d'expérience (REX).
Profil
C'est votre truc ?
De formation Ingénieur(e) ou Technicien(ne) confirmé(e) en mécanique ou automobile, vous justifiez d'au moins 6 ans d’expérience sur un poste similaire dans le déploiement ou la gestion de bancs d’essais
Une expérience préalable dans l'univers du sport automobile constitue un atout supplémentaire mais pas impératif.
Compétences techniques :
Pilotage de projets techniques (gestion QCD, suivi budgétaire, dossiers de consultation, reporting).
Environnement bancs d'essais et industrie mécanique / automobile.
Pratique des outils bureautiques et de planification (suite Microsoft Office, MS Project).
Notions de dessin industriel et lecture de plans (connaissance d'outils tels que Visio, DWG, Catia).
Connaissance des protocoles de sécurité, des plans de prévention et des normes environnementales (ISO 14001).
Anglais professionnel courant indispensable (échanges réguliers avec des partenaires et collègues anglophones à l'international).
Vos Atouts :
Excellent relationnel, aisance de communication et capacité à coopérer avec des équipes pluridisciplinaires.
Force de proposition et esprit d'initiative orienté vers l'amélioration continue.
Esprit critique, rigueur d'analyse et capacité d'évaluation des risques.
Flexibilité horaire lors des jalons clés de déploiement et de chantier.
Localisation : Viry-Châtillon (91)
Télétravail : 100% présentiel
Démarrage / Durée : ASAP – Mission >1 ans
Statut : Freelance / Portage / CDI / CDIO
Si votre profil répond aux critères ci-dessus, Gaëlle se chargera de vous contacter par téléphone, suivi d'un entretien avec elle et l'opérationnel en charge du besoin. Si votre profil est validé, nous enverrons votre CV au client pour un ultime entretien avant votre démarrage ;)
Vous avez du talent ? Nous avons les défis.
N’hésitez plus et postulez !
De formation Ingénieur(e) ou Technicien(ne) confirmé(e) en mécanique ou automobile, vous justifiez d'au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire dans le déploiement ou la gestion de bancs d’essais
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Avanista est une société de conseil créée en 2012 par deux personnalités, expertes dans leurs domaines respectifs (Infrastructure, MOA, MOE), le Groupe a pour vocation d‘accompagner ses clients dans leurs projets en proposant des talents et solutions sur mesure. Le groupe Avanista est composé de deux filiales : - Avanista, spécialisée dans le domaine de l’IT, - Avanista Ingénierie, dans les domaines de l’Ingénierie Automobile, Ferroviaire et du Bâtiment.
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