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Publié il y a 6 jours

Scrum Master

Entreprise
Localisation
Tours, Centre-Val de Loire
Hybride
Type de contrat
CDI ou Freelance
Niveau
Senior
Rémunération
400 – 490 €/jour ou 40–45 k€/an• Salaire annuel

Description du poste

Dans le cadre du renforcement d’une équipe IT au sein d’un grand groupe français de protection sociale et patrimoniale, nous recherchons un Scrum Master pour accompagner une ou plusieurs équipes dans l’adoption et l’amélioration de leurs pratiques Agile.

Tu interviens au quotidien auprès des équipes produit, métiers et techniques afin de fluidifier le delivery, favoriser la collaboration et accompagner la montée en maturité Agile.

Tes missions principales :

  • Animer les cérémonies Agile : Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective, Refinement…

  • Accompagner l’équipe dans l’application et l’amélioration des pratiques Scrum

  • Faciliter la collaboration entre Product Owner, développeurs, QA, métiers et parties prenantes

  • Identifier et lever les obstacles pouvant ralentir l’équipe

  • Favoriser l’autonomie et la responsabilisation du collectif

  • Accompagner le Product Owner dans la bonne gestion et la priorisation du backlog

  • Suivre les indicateurs de delivery et aider l’équipe à améliorer sa performance

  • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques et de l’organisation

  • Faciliter la gestion des dépendances avec les autres équipes

  • Participer aux échanges transverses avec les autres Scrum Masters et acteurs Agile

  • Accompagner les équipes dans les phases de transformation ou d’évolution de leurs pratiques

  • Promouvoir une culture de collaboration, de transparence et de feedback

Profil recherché

Tu es Scrum Master confirmé, avec une expérience significative dans l’accompagnement d’équipes Agile sur des projets SI.

Tu sais adapter les pratiques au contexte de l’équipe et adopter une posture de facilitateur et de coach, au-delà de la simple animation des cérémonies.

Compétences attendues
  • Bonne maîtrise de Scrum

  • Expérience en animation d’équipes Agile

  • Accompagnement de Product Owners et équipes de développement

  • Gestion des obstacles et dépendances

  • Suivi d’indicateurs Agile / delivery

  • Animation d’ateliers et de rétrospectives

  • Bonne compréhension du cycle de développement logiciel

  • Utilisation d’outils de gestion de backlog type Jira

  • Bonne maîtrise d’outils collaboratifs type Confluence

Atouts appréciés
  • Connaissance de Kanban

  • Expérience en Agilité à l’échelle

  • Certification Scrum Master

  • Expérience dans le secteur assurance, mutuelle ou protection sociale

  • Expérience dans un environnement SI complexe ou grand compte

Qualités attendues
  • Excellent relationnel

  • Capacité d’écoute

  • Pédagogie

  • Diplomatie

  • Esprit d’équipe

  • Capacité à fédérer

  • Autonomie

  • Pragmatisme

  • Capacité à challenger de manière constructive

  • Orientation amélioration continue

Exigences du poste

Compétences requises

  • Confluence
  • Jira
  • Kanban
  • Scrum

Un plus

  • Agile
  • Agile Ceremonies
  • Daily Standup
  • Retrospective
  • QA Testing
  • Product Management
  • Backlog Management
  • Finance (domaine)
  • Continuous Improvement
  • Sprint Planning

Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

À propos de l'entreprise

Rejoignez CATAMANIA, un groupe qui grandit avec ses talents. Vous cherchez plus qu'un employeur ? Un groupe indépendant, en pleine expansion, qui mise sur l'humain, l'expertise et l'innovation pour se démarquer ? Bienvenue chez CATAMANIA : un groupe solide, une histoire qui dure Depuis 1999, nous construisons notre succès différemment, une croissance organique maîtrisée, fondée sur la confiance de nos clients et l'engagement de nos collaborateurs. Aujourd'hui, c'est : - 111 M€ de chiffre d'affaires - 1 250 collaborateurs - 17 agences en France - Une présence internationale au Maroc, en Suisse, au Luxembourg et au Canada Une ambition à la hauteur de vos aspirations : Notre cap est fixé : 200 M€ de CA et 2 000 collaborateurs d'ici 2030. Pour y parvenir, nous investissons là où ça compte vraiment : - Votre évolution : montée en compétences, formations continues, parcours sur-mesure - Des opportunités en France comme à l'international - L'innovation au quotidien : l'IA et les nouvelles technologies sont intégrées au cœur de nos offres - Une démarche RSE, qui guide nos décisions et notre façon de travailler ensemble Des projets qui ont du sens, des missions qui challengent Nous accompagnons de grands acteurs sur des projets complexes et variés : conseil, AMOA, développement, data, tests, pilotage, conduite du changement. Nos secteurs : Banque, Assurance, Protection Sociale, Retail, Énergie, Industrie, Secteur Public.

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