Basé sur 42 offres pour ce poste (Senior, Île-de-France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 475€/j–530€/j, médiane 500€/j. Cette offre (540€/j) est au-dessus de la fourchette.
TJM du marché pour Backend (Senior) en région Île-de-France : médiane 500 €/jour, P25–P75 : 475–530 €/jour, n = 42 offres.
Baromètre TJM et salaires ITNotre client, un acteur des résidences services seniors, doit arrêter avant la fin de l'année son outil d'intégration Magic xpi, qui orchestre les échanges de fichiers entre ses applications. La plupart de ces flux s'appuient déjà sur des scripts PowerShell, à migrer vers PowerShell Universal. Une équipe de deux développeurs mène la migration et cherche un renfort pour la finir d'ici fin novembre.
Missions
Migrer les flux PowerShell orchestrés par Magic xpi vers PowerShell Universal : reprise des scripts, adaptation, mise en place de l'ordonnancement.
Analyser les scripts existants et les réécrire ou les refactorer si besoin.
Fiabiliser les flux : gestion d'erreurs, journalisation, supervision dans PowerShell Universal, tests avant mise en service.
Travailler avec l'équipe de développement en place et documenter les flux livrés.
Développeur, avec un développement PowerShell confirmé : code structuré (fonctions, modules), gestion d'erreurs, logs, scripts qu'on peut relancer sans risque.
À l'aise pour reprendre et refactorer du code PowerShell existant écrit par d'autres.
Pratiques de développement : Git, revue de code. Les tests avec Pester sont un plus.
Expérience de flux d'échange de fichiers entre applications (intégration, transfert, ordonnancement).
Opérationnel tout de suite : l'échéance de fin novembre est ferme.
Plus appréciés :
PowerShell Universal
SSIS
Power Automate
Connaissance d'un outil EAI/ETL, Magic xpi idéalement
Un background .NET/C#
Autonome, capable de s'intégrer vite dans une équipe de développeurs, rigoureux sous contrainte de délai.
Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.
Cherry Pick, c’est bien plus qu’une plateforme de recrutement de freelances, nous créons de véritables connexions.Notre plateforme de matching nous permet de mettre en relation des talents avec des entreprises prestigieuses tout en prenant en compte les attentes de chacun. Nous nous assurons que l’adéquation soit parfaite entre les attentes de nos freelances et celles de nos clients grâce à une expertise technique pointue de nos équipes, mais aussi l’IA de notre plateforme. Nous sommes ainsi organisés autour de quatre centres d’expertises : - Management de Projet & de Transition - Transformation Digitale - IT & DevOps - DATA Voici quelques-uns de nos partenaires : TF1, Bouygues, , Monoprix, Enedis, Leboncoin, Worldline, … Cherry Pick est membre du groupe Néo-Soft. Groupe indépendant labellisé Happy At Work et certifié RSE par AFNOR, Néo-Soft regroupe 1700 consultants qui accompagnent les entreprises du CAC-40 et SBF-120 dans leurs projets de transformation digitale. Envie d’en savoir un peu plus ? Discutons-en ensemble !
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