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Publié aujourd'hui

Lead Développeur Power Bi H/F

Localisation
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Sur site
Type de contrat
CDI
Niveau
Senior

Salaire du marché

Médiane du marché
58k€
Estimation
48k€fourchette habituelle65k€

Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 110 offres pour ce poste (Senior, France), le marché se situe autour de 58k€ (48k€–65k€).

Salaire du marché pour Tech Lead (Senior) en France : médiane 57 500 €/an, P25–P75 : 47 500–65 000 €/an, n = 110 offres.

Baromètre TJM et salaires IT

Description du poste

À noter sur ce job
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  • Business Intelligence
  • Power BI
Les missions du poste
Notre client recherche un(e) Lead Développeur(se) Power BI & Microsoft Fabric pour piloter les sujets décisionnels, accompagner les équipes techniques et contribuer à la mise en place d'une plateforme Data moderne basée sur l'écosystème Microsoft.
Vos missions
  • Concevoir et développer des solutions décisionnelles sous Microsoft Power BI
  • Participer à l'architecture et à l'évolution des solutions Microsoft Fabric
  • Exploiter et modéliser les données au sein de Dataverse
  • Développer des indicateurs et calculs avancés à l'aide de DAX et du langage M
  • Assurer la qualité, la performance et la maintenabilité des rapports et datasets
  • Accompagner les développeurs dans leur montée en compétences
  • Diffuser les bonnes pratiques de développement et de gouvernance BI
  • Interagir avec les équipes métier pour recueillir les besoins et proposer des solutions adaptées
Le profil recherché
  • Expérience confirmée en tant que Lead Développeur Power BI ou Tech Lead BI
  • Certification Microsoft Power BI fortement souhaitée
  • Excellente maîtrise de Microsoft Power BI
  • Solide expérience de Microsoft Fabric
  • Bonne connaissance de Dataverse
  • Maîtrise avancée de DAX et du langage M
  • Capacité à encadrer et accompagner des développeurs
  • Excellentes compétences de communication et de vulgarisation
Infos complémentaires
Processus de recrutement :
  • Entretien de pré-qualification de quelques minutes initial mené par l'équipe Talent Acquisition
  • Entretien avec le Business Manager pour discuter des compétences, de l'expérience et des attentes de carrière
  • Entretien / rendez-vous client afin de valider l'adéquation technique et l'alignement avec le projet
Audensiel Technologies en images
Publiée le 29/10/2026 - Réf : 4428803/30716569 LDPB/13M

Exigences du poste

Compétences requises

  • DAX
  • Business Intelligence
  • Power BI
  • Microsoft Fabric

Un plus

  • Clean Code
  • Management d'équipe

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Plan d'action

Un plan personnalisé pour postuler intelligemment à cette offre.

Publié par

Recruteur
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