Basé sur 200 offres pour ce poste (tous niveaux, France, 3 dernières semaines). Fourchette habituelle 43k€–60k€, médiane 51k€. Cette offre (42k€) est sous la fourchette.
Salaire du marché pour SAP en France : médiane 51 000 €/an, P25–P75 : 42 500–60 000 €/an, n = 200 offres. Salaire Data / SQL
Baromètre TJM et salaires IT
GroupAgora, créé en France en 1990, est un acteur national de l'ingénierie informatique et du recrutement IT, implanté à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes. Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l'ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data.
Riche de valeurs fortes, GroupAgora est une ESN reconnue pour la qualité de l'accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et PME)
Groupagora est une société engagée en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
SQL, paramétrage, interfaces, traitements batch : tu aimes comprendre ce qui se passe derrière un ERP et résoudre les problèmes à la source ? Ce poste te permettra d'intervenir directement sur le fonctionnement de l'application et ses évolutions.
Le contexte :
Notre client s'appuie sur son ERP pour gérer ses processus métier. Pour fiabiliser la solution, traiter les anomalies et accompagner les évolutions fonctionnelles et techniques, il recherche un Administrateur ERP capable d'intervenir sur l'application, ses données et ses interfaces.
Ce que tu vas faire :
Tu assures l'administration de l'ERP : gestion des comptes et des habilitations, paramétrage des modules, suivi des traitements et analyse des erreurs applicatives.
Lorsqu'un traitement échoue ou qu'un utilisateur rencontre une anomalie, tu remontes la chaîne d'exécution pour identifier la cause : données incorrectes, règle de gestion, interface défaillante ou problème technique.
Tu interviens sur les requêtes SQL pour contrôler les données, analyser les écarts et faciliter les diagnostics. Tu surveilles les échanges entre l'ERP et les applications tierces, contrôles les imports et exports et assures le suivi des traitements automatisés.
Tu participes aux montées de version, aux tests de non-régression et à la validation des correctifs avec les utilisateurs clés. Tu échanges avec l'intégrateur lorsque le problème nécessite une intervention plus poussée et assures la traçabilité des changements réalisés.
Ce que tu vas trouver :
Un poste qui combine administration applicative, analyse de données et résolution de problèmes, avec une proximité directe avec les utilisateurs métier.
Tu as une expérience en administration ou en support technique ERP. Tu sais analyser une anomalie, comprendre les règles de gestion et effectuer des contrôles de données.Tu maîtrises SQL et les outils de diagnostic associés à ton environnement. Des connaissances en API, échanges de fichiers, traitements batch ou scripting seront appréciées.La connaissance d'un ERP de gestion, industriel ou logistique sera un atout important.Environnement envisagé : ERP · SQL · Bases de données relationnelles · Interfaces applicatives · Imports/exports · Traitements batch · Tests de non-régression · Gestion des habilitations
GroupAgora, créé en France en 1990, est un acteur national de l'ingénierie informatique et du recrutement IT, implanté à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes. Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l'ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data. Riche de valeurs fortes, GroupAgora est une ESN reconnue pour la qualité de l'accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et PME)Groupagora est une société engagée en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
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