Cette offre n'affiche pas de salaire. D'après 331 offres pour ce poste (Junior, France), le marché se situe autour de 33k€ (28k€–40k€).
Salaire du marché pour DevOps (Junior) en France : médiane 32 500 €/an, P25–P75 : 27 900–40 000 €/an, n = 331 offres.
Baromètre TJM et salaires IT
La Caisse de Retraite et de Prévoyance des Clercs et Employés de Notaires est un organisme de Sécurité sociale, gestionnaire d'un régime spécial d'assurance maladie et d'assurance vieillesse. C'est une Caisse Nationale, organisme de droit privé, placée sous tutelle directe de l'État. Avec 235 collaborateurs, elle assure le recouvrement de cotisations auprès des offices notariaux et assimilés, la couverture sociale des salariés du notariat pour les risques maladie, maternité, invalidité, décès, retraite et réversion. Elle gère également un patrimoine immobilier et financier qui constitue les réserves du régime.
Pour mieux nous connaitre, vous pouvez consulter notre page internet : https://www.crpcen.fr/
Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, vous rejoignez une équipe en charge de l'exploitation, de l'évolution et de la modernisation des infrastructures techniques.
Dans un contexte de renforcement et de modernisation de notre socle d'infrastructure, ce poste a pour objectif de consolider nos capacités d'administration système et d'accompagner le développement de nos pratiques d'automatisation.
Vous intégrerez une équipe polyvalente intervenant sur des environnements Linux, Windows, virtualisation, automatisation et orchestration.
Activités confiées
Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez prioritairement sur les deux missions suivantes :
1 - Assurer l'exploitation et la fiabilité des infrastructures : Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des environnements systèmes, assurer leur maintien en condition opérationnelle et contribuer à la continuité de service.
2 - Assurer le maintien et le développement l'automatisation et l'industrialisation : Contribuer à l'automatisation des opérations d'administration et à la standardisation des déploiements via Ansible, AWX, Packer, ainsi qu'au développement de la plateforme HashiCorp Nomad.
Vous aurez à :
- Administrer et maintenir les environnements serveurs Linux et Windows
- Réaliser les opérations de maintenance, supervision et traitement des incidents techniques
- Maintenir et développer des automatisations via Ansible
- Participer à l'évolution de AWX
- Contribuer à la génération de nouvelle images automatisées avec Packer
- Participer à l'exploitation de HashiCorp Nomad et au déploiement des services conteneurisés
- Maintenir la documentation technique et proposer des améliorations d'architecture
- Participer au partage de connaissances et à la diffusion des bonnes pratiques
- Environnement majoritairement basé sur Ubuntu Server, avec maintien transitoire de certains systèmes sous Red Hat Enterprise Linux
Ce poste vous apportera :
- Une montée en compétence sur l'automatisation d'infrastructure
- Une participation active à la modernisation d'un socle Linux
- Une exposition à des outils d'orchestration et d'industrialisation modernes
- Une collaboration au sein d'une équipe technique polyvalente
Vous êtes administrateur Linux confirmé (2 à 5 ans) ou disposez d'une première expérience en exploitation de plateformes techniques distribuées.Vous combinez rigueur d'exploitation, curiosité technique et volonté de contribuer activement à la modernisation des infrastructures.Vous appréciez le travail collaboratif, le partage de connaissances et souhaitez évoluer dans un environnement technique en transformation.De formation Bac +2 à Bac +5 en informatique, systèmes et réseaux.Une forte appétence pour l'automatisation, les plateformes distribuées et l'industrialisation pourra compenser une expérience plus limitée sur certains outils.Compétences nécessaires :Solide maîtrise de l'administration Linux, idéalement Ubuntu ServerMaîtrise du scripting d'administration (Shell / Bash)Maîtrise d'AnsibleBonne capacité d'analyse et de diagnosticExpérience en exploitation d'infrastructures virtualiséesMaîtrise des fondamentaux systèmes et réseauRigueurMéthodeCuriosité techniqueCapacité d'analyseEsprit d'équipeCapacité de transmissionForce de propositionCompétences appréciées : Expérience sur AWXSensibilité aux pratiques Infrastructure as CodeExpérience sur de PackerExpérience avec HashiCorp Nomad ou environnement d'orchestration distribuéConnaissances en service discovery, gestion des certificats et sécurisation des communications inter-servicesUne expérience avec HashiCorp Consul constitue un atoutConnaissance des environnements Red Hat Enterprise LinuxExpérience des environnements Windows Server
La Caisse de Retraite et de Prévoyance des Clercs et Employés de Notaires est un organisme de Sécurité sociale, gestionnaire d'un régime spécial d'assurance maladie et d'assurance vieillesse. C'est une Caisse Nationale, organisme de droit privé, placée sous tutelle directe de l'État. Avec 235 collaborateurs, elle assure le recouvrement de cotisations auprès des offices notariaux et assimilés, la couverture sociale des salariés du notariat pour les risques maladie, maternité, invalidité, décès, retraite et réversion. Elle gère également un patrimoine immobilier et financier qui constitue les réserves du régime.Pour mieux nous connaitre, vous pouvez consulter notre page internet : https://www.crpcen.fr/
Rémunération : 39 416,64 euros bruts annuels (niveau IVB de la grille informatique - convention collective du personnel des organismes de Sécurité sociale). Durée hebdomadaire de travail : 35h50. Horaires variables.Lieu de travail : 5 bis rue de Madrid - 75008 PARISLe candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Informations de la CRPCEN.Des tests pourront être réalisés Les + de ce poste Vous rejoignez une entreprise solidaire, à taille humaine. Nous avons à coeur la montée en compétences de nos agents, via des formations internes par des agents experts sur leur métier et externes, et ce, dès votre premier jour de travail. Vous serez accompagné tout au long des premières semaines/mois sur votre poste via un parcours d'intégration individualisé. Flexibilité : horaires variables Régime de congés payés favorable + 8 jours de RTTRestaurant d'entreprise avec tarification avantageuseTélétravail possible (jusqu'à deux jours par semaine)Prévoyance (prise en charge à 100% par l'employeur), Mutuelle (pris en charge à 85% par l'employeur et le CSE).Abonnement transport en commun pris en charge à 75%
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